この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に部下を育てない社風。PC操作など自発的に取り組まない限りスキルがほとんど身につかない。実際,勤務5年以上内勤でデータ集計をしているアルバイトがいた...続きを読む(全157文字)
株式会社ピック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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基本的に部下を育てない社風。PC操作など自発的に取り組まない限りスキルがほとんど身につかない。実際,勤務5年以上内勤でデータ集計をしているアルバイトがいた...続きを読む(全157文字)
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当時、パソコンスクールの運営を持っていて、20台ぐらいおけるパソコンスペースがあった。新規事業のため、基盤の道路交通の仕事をはじめ、パソコンインストラクタ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
普通の事を常識的に対応してもらった印象です。(面談・派遣先の初日の挨拶・質問の電話対応・給料の支払い等)また会社自体の雰囲気も良く活発にコミュ...続きを読む(全183文字)
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従業員はほとんど満足にスキルもないアルバイト。仕事は熟練を要しない単純作業。やりがいやおもしろみはない。失業中のつなぎのアルバイトと思って従事しないと「社...続きを読む(全152文字)
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当初は短期アルバイトとして入社。テンキーを用いたEXCELのデータ入力を任された。しかしEXCELの能力が認められていろいろな仕事を任され,結果長期間雇用...続きを読む(全179文字)
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入社後、新しい取り組みに出来た。現在はいないが上司が新しい取り組みを自由にさせる風習があり、実験的な内容であっても、発表の機会を与えてくれて、評価を高く頂...続きを読む(全158文字)
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現在はいないが上司が新しい取り組みを自由にさせる風習があり、実験的な内容であっても、発表の機会を与えてくれて、評価を高く頂いた記憶はあります。新規事業を立...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
最初に電話対応方法や仕事の知識をいれるための研修が1ヶ月間しっかりあるため何も知識のない未経験者でも安心して仕事に就けるとは思う。電話が苦手だ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
業務委託ということでしょうがないと思います。数年単位のスパンで客先を異動していくので、継続してスキルを身に着ける環境ではありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
eラーニング等で自分で勉強する機会もあり研修制度は比較的充実していると思います。また、eラーニングでは残業相当の金額も支給されます。
【気にな...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先での研修は充実しているが、Evandとしての研修体制は不充分に感じた。社会人デビューには楽だが、学べ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
法人に対する営業力は身につくかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し利益耐久型にしないと持たない。
あとは給与面の充実。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・研修してくれる方々が忙しいということもありますが、シフト制なので早番遅番があり教育係が来るまで実習時間になったり...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
訳の分からない資格を取りに行かされます。
会社の実績作りに巻き込まれているだけで、役にたたなさそうなものばかりです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一般的な社会人としての電話応対ができて、人が話す速度で要点を抑えて文字入力が出来るなら仕事はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
文...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
メンターまでは簡単に役職に就けるため、管理者経験は比較的積みやすい。
またコールセンターに配属された場合はクレーム処理経験も積めると思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
配属前は本社でマナー研修。お辞儀の仕方
や名刺の渡し方などを教わる。それ以外にも電話の取り方研修もあるため研修内容は充実している。
コールセン...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ピック |
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設立日 | 2011年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 福岡寛顕 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1丁目12-12 |
URL | http://www.pic-net.co.jp/ |
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