静岡東海証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては少し低いような気がします。(周りの上司は低いと言ってる人が多かったです。)
ボーナスに関しては年2...続きを読む(全146文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていたため入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明で聞いていたキャリアアップの話と実際に入社してから...続きを読む(全103文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりとしていて、有給は特に取りやすいです。
リフレッシュ休暇などもあり、1年の中で5日間連続して休みが取れます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
出戻り転職の方も多く、産休育休も実績があり、取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も多いので、少しのいざこざはありま...続きを読む(全110文字)

【良い点】
とにかく有給申請がしやすく、仕事とプライベートを分けて過ごせます。
急なお休みにも対応していただけます。
持ち帰りの仕事もありません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
自分が提案したものがお客様の利益に繋がるとやりがいを感じます。毎日値動きがあるものを扱うので業務に飽きない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

【良い点】
成果を出したら出した分だけ賞与は出る。少しずつペースアップはしている。残業手当などもしっかり出る部分。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全95文字)

【良い点】
静岡県内に密着した営業ができるので引越しを伴う転勤もないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力顧客の大半が高齢者なので先行き...続きを読む(全128文字)

【良い点】
証券会社なので世間からの見られ方はいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化は進んできている中、まだアナログな社風が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給も比較的に取りやすい環境。残業時間も少なく、遅くても19時には退社できる。1年目は定時で上がれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
若手の育成には注力しており、入社後の研修制度やOJTを通じたスキルアップの機会は他社と比較しても非常に充実している。
【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)

【良い点】
補助金の水準は高い。ただ、取得期間に制限がある等、難易度は高い。入れて欲しい資格があれば、伝えると組み込んでくれる様。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)

【良い点】
プロパー採用やFG採用の人には活用できるキャリアプランが多いと思います。制度がないとしてもみなさん優秀というか真面目で勉強熱心な人が多い印象...続きを読む(全161文字)

【良い点】
金融系の資格を取ることが推奨されいます。時間や労力はかかるものの、いい意味で自分に勉強させる機会となり、よかったと思います。まわりも勉強をす...続きを読む(全144文字)

【良い点】
やる気があれば仕事は任せてもらえます。ただし、日系なので3年から5年は今の部署で頑張る気概は求められます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
みずほ証券では、入社時の基礎研修に加えて、商品知識や法令、コンプライアンスに関する研修が定期的に実施されており、金融業務に必要な知識を体系的...続きを読む(全335文字)

【良い点】
なし、延々と飛び込みテレアポ。
歳食った人たちは楽して支店で新聞読んでるだけ。大口に楽して手数料作って貰ってる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
年に数回研修があり、提案方法などのレクチャーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTであり、コーチャー次第となる。...続きを読む(全109文字)