東邦電子の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
休みが比較的取りやすい。前もって申請していれば理由はとやかく聞かれずに休むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰...続きを読む(全206文字)

【良い点】
いつでも気軽に有給が取得できる環境です。お互いプライベートな都合であっても干渉することなく休むことができるので有休消化率も高めなのではないでし...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自己評価とか1on1とか来季の目標設定とかそういったものが面倒な方にとっては一方的に評定が下されることは楽な形なのかもしれません。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
黙々と細かい作業を集中して続けることができる方には良い環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造過程に従事していたが、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が多い職場です。女性が中心になり現場を回しているので、女性には働きやすいと思います。部署にもよるのかも知れませんが、人間関係のトラブル等も...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署によると思います。忙しくない部署はほぼ残業も休日出勤もなく働けると思います。逆に忙しい部署は毎日残業や休日出勤がある...続きを読む(全158文字)

【良い点】
長年続いている会社ですし、いろんな製品がある中で、どうやったら良品は出来るのか？不具合は無くせるのか？不良品を出さないようするにはどうしたらい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社理由は、自宅から近かったのが一番ですが、仕事内容に興味を持ったからです。最初は自分でも出来るのか不安でしたが、上司の方々から優しく丁寧に教...続きを読む(全161文字)

【良い点】
会社では、いろんな製品を取り扱っていて、部署ごとに分かれていました。人手が足りない部署には、お手伝いに行ったりしてました。いろんな仕事が出来た...続きを読む(全160文字)

【環境について】
・ある程度個人のスキルに応じて仕事が割り振られるし、先輩や上司の面倒見は良かった。
問題に直面しても一緒に考えたり、状況に応じて手...続きを読む(全526文字)

入社当初より、同年代に比べ給料・賞与共に低かったです。
賞与に関しては口に出来ないレベル。
昇給、給料、賞与に滞りがあったことは無いので、
下を見た...続きを読む(全156文字)

出産時に休暇をとる場合、自然に退職の流れになります。
出産後も働きたい女性には向かない会社だと思います。
一応、出産後にも働いている女性もいますが、別...続きを読む(全160文字)

休暇については一応自由にとれますが、半休というものが存在しないので遅刻、早退を行うと賞与に響くため、大体は早退するときに1日有給を使うといった形です。
...続きを読む(全156文字)

給与は同年代と比較しても低いほうです。賞与に関してもかなり少ないです。
昇進に関しては人間関係一つで昇進できたりします。コミュニケーションが苦手な方は厳...続きを読む(全158文字)