回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、年に2回行われていた研修が、2020年度は一度も実施されませんでした。
新型コロナウィルス感染拡大防止を...続きを読む(全200文字)
株式会社クラ・ゼミ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラ・ゼミのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラ・ゼミで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、年に2回行われていた研修が、2020年度は一度も実施されませんでした。
新型コロナウィルス感染拡大防止を...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側が用意する研修内容が薄く、現場で実務を重ねる中でスキルアップしていくしか方法がない...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修は古い動画をひたすら見せられるだけで、かつ技術的な指導は一切ありません。レポート...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学科毎に授業の進め方や教え方の指導をしてもらえたので、よく聞き実施すれば特に問題もなくスムースに進められます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
授業の進め方など各科目別で指導が入るので、よく聞き実践すれば特別困ることなく問題は発生しないかと思います。人間関係もギスギスすることなく雰囲...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど教育体制がなっていない。ろくに教えて貰わずに即指導員をやれと言われる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特に思い当りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップも、教育研修も、配属先に任されていて、且つその責任者間で一致した進...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分の考えやアイディアを自ら提案しやっても良いという部分があり、やる気がありフットワークの軽い人には良い環境。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修システムがあります。全国事業所のつながりや研修面は充実しつつあると思います。どの事業所にいても、パソコンがあれば研修ができます。地域の研...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ネットを活用し、かなり充実した研修動画や資料がみられる。定期的に生の研修や事例検討会なども行われ、人材育成には力を入れていると考えてもいい。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々な校舎に研修を受けさせてもらえ、たくさんの人の指導風景を見学することができる。
発達研究所と連携できており、わからないことがあれば質問を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大学で発達心理学を専攻されている教授による研修が一応あります。
また、個人個人で受けた研修を共有する場所があります。
また、指導員同士で助け...続きを読む(全197文字)
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浜松にいる課長は教育熱心です。
机を蹴飛ばしたり、部下を蹴る真似をしながら怒鳴り散らしたりしてとても熱が入っています。
この環境で教育を受け続ければ強...続きを読む(全177文字)
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「教育制度」
良く言えば裁量が大きい。悪く言えば人任せ。生徒にものを教える仕事をしているにも関わらず、若手を育てる力がお世辞にもありません。「見て覚え...続きを読む(全293文字)
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意味のない授業練習をさせられます。研修という名の、選考が行われあいつはもうだめだと思われたら、この会社ではやっていけません。
上司の恣意的評価が横行し...続きを読む(全174文字)
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どうキャリアアップしていくか、というのはほとんど自分で考えるしかない。お互いに教えあう、支え合う、という感覚に乏しく、公的な意識よりも、仲のいい職員同士...続きを読む(全168文字)
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独裁的な社風であるため、その社風に合うか否かでスキルアップも決まってくるでしょう。上層部はほとんどが圧力的・高圧的な態度なので注意しましょう。ただし、上...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
・年間休日120日となっており、お休みに関してしっかり取ることが出来る。
固定休みが決まっている。
・1人1人と関わることが出来、
個人療...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
残業は、店舗によって全くないところもあるようです。土曜出勤時は平日に、振替休暇になり、休みはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業は店舗によってほぼない。
支援業務だけでなく、営業、広報など多岐にわたる業務を経験できます
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
良くも悪くも店舗ごとにルールが違うこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉職ですが、会社の方針は数字が最優先です。経営陣からはと...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
固定休のため、予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容についての共有や、実際初めて実施してみてのフォロー体制があ...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
教えることにやりがいを感じる人は授業だけは楽しいと感じられる。
生徒に結果を報告してもらえる瞬間だけは普段のきつい仕事が報われたと思える。
...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与も低く、昇給もなく、深夜まで残業をして会議をするような文化だった。
またパワハラをする人間が多く、社内の雰囲...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価がないので、とうぜん評価面談もない。
そのため昇給もなく、何事もなかったかのように新しい年がスタートする。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として自動車保険があったくらいで他には何もない。
たまに浜松でつかえるよくわからないクーポン券が配られる...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当校舎によるが、どんどん夜型の生活になり校舎と家を往復する生活になる。
お金も時間もない生活でバランスなんて考...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
こういうやり方で仕事をする組織もあるんだな、市役所などもこういう仕事の進め方なんだろうなと勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
教育職というところもあってか上司、先輩等に恵まれた。
研修制度もあるが、何より直接教わったところが大きい。
現場ごとに雰囲気は異なるだろうが...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ・キャリア開発はまず無理だと思います。
10年近く勤務している方ですら給与も職務内容も入職当時から変...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修が多く、大学との連携もあるため、研究していきたい人には向いています。授業を見あったりする機会も多く、レベルの高い授業が見られます。研修を...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の段階からwebでの研修はあるが、即独り立ちさせられる。手探りの中、自分で進めていくしかない。
人を教育する...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業対象や商材が独特なので、他のところでは活かせることが少ないと思った。スキルアップはなかなか感じずらい続きを読む(全72文字)
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【良い点】
20代の社員が多い。常に人出不足のため、新卒も中途も大量に採用している。元気に受け答えしていれば面接は通過できると思います。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
認定を目指す人はいたが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさのあまり、家に帰って疲労感が強く、勉強するのはできなかった。勉...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入職後研修があったが、とても簡易的なもので、基本現場で学ぶスタイル。教育係が一応いるが、見て学びなさいと言われ、...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約職員を育てようという気が感じられない。初見の仕事が割り振られても、基礎的な部分の説明もなく、前任者から業務の...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | 株式会社クラ・ゼミ |
|---|---|
| フリガナ | クラゼミ |
| 設立日 | 1987年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 900人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 倉橋義郎 |
| 本社所在地 | 〒430-0944 静岡県浜松市中央区田町230番地の15 |
| 電話番号 | 053-458-6111 |
| URL | https://kurazemi.co.jp/ |
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