この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まちいち休暇という制度ができ、手当てが出る有給休暇の取得が出来るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まちいち休暇の制度...続きを読む(全197文字)
名古屋トヨペット株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋トヨペット株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に名古屋トヨペット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まちいち休暇という制度ができ、手当てが出る有給休暇の取得が出来るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まちいち休暇の制度...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに関する制度が多くなって、とても働きやすい環境になりました。お店の中でも早く帰る風習が当たり前になっているので、遅めに出勤...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
配属先がノルマに余裕のある店舗であれば比較的休みが取りやすく残業時間も少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって雰囲気や休...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
平日休みの為、どこ行くにしても空いている。
それ以外はなにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は勤務の為、周りと予定...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休みたい日など希望を出せば取りやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の、個人で取得できる休みは決まっている。月末近...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ほぼ1日中外回りとなる為、考えようによっては自由が利く。
クルマの説明そのものよりも人間同士の会話や関係そのものが大事なので扱う商材に対する興...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給料はいい方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間がありません。朝早く夜遅い。家族との時間なんて休みの日くらいにしかないです。そ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
休みが自由に選べる点
実績さえ出せば自由に時間を作れる
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に休みが選べるが休日でも関係なしに上司か...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域貢献休暇が年度で5日間取得出来るようになりました。3,000円の手当も出るこの制度は、社員に積極的に地域に飛び込み、地域の人と仲良くなって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定休日があるため連勤にはならない。年末年始はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜日以外は休みはなく、朝の8時から10...続きを読む(全188文字)
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365日24時間いつでも電話が鳴る環境だった。
給料はかなり貰えるが、冠婚葬祭も電話は鳴るし忙しいと身内の葬式も出させてもらえない。プロパー入社で1,2...続きを読む(全161文字)
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仕事を多くこなせば、給料で反映される。営業職にとってはかなり魅力だと思う。逆に、成績を出せないと給料は一定のまま。そのため結果を出すことが必要。最初の頃は...続きを読む(全154文字)
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全てに満足
休日が充実している事によってプライベートを充実できています。
勤務時間に関しても規定通りの時間で働けている為全く問題ありません。
役職・...続きを読む(全166文字)
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営業は基本的に、定休日の月曜日とその他、平日に一応、休みは取れる。しかし、休みはあってないようなもの。長期の休みはお盆ぐらいで、なぜかお盆も営業することに...続きを読む(全162文字)
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ワークライフバランスはあまり整っていない。朝は8時までに出社をし帰りは10時から11時ごろとなる。月初ならば9時過ぎには店舗を出られる。
1番辛いのが...続きを読む(全222文字)
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ワークライフ??この会社には存在しないです。労基署に狙われてる会社ですよ。社長の考えは全日営業です。本社で働いている社員も残業申請していないのが現実です。...続きを読む(全215文字)
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営業にプライベートは無いと思う。IP電話を導入したが全く機能していない。お客様に携帯番号を聞くことを義務化され、こちらも聞かれれば個人の携帯を教えなければ...続きを読む(全186文字)
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業績に連動してプライベートの確保ができるような雰囲気があります。当時はリーマンショックや東日本大震災等の影響により、車の業績よりも携帯電話や保険のノルマの...続きを読む(全194文字)
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簡単に説明するとワークライフは最悪です。入社し立てならある程度融通きくが、1年もすれば休みが少ないことにきずくはず。だったら最初から他の企業できっちり休み...続きを読む(全231文字)
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ライフワークバランスはよくありません。
休みの日に電話がかかってくるのは当たり前、ひどい時は一日に数十件
相手が個人なので、曜日関係なくかかってきます...続きを読む(全199文字)
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ワークライフバランスは最悪でしょう。8時には出社し、午前様は当たり前。休みの日でも呼び出されることはしょっちゅうで、呼び出されなくても電話は鳴り、ゆっくり...続きを読む(全153文字)
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年間休日は、同業者の中では平均より少し多いと思います。
昨年からは、年末年始以外の長期休暇も営業するようになってしまいました。
お盆休みやGWをカレン...続きを読む(全505文字)
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プライベートは一切ありません。
営業職ということで、休みに電話や呼び出しがあるのはしょうないことかもしれませんが、多過ぎます。 月曜日が定休日ですが、他...続きを読む(全167文字)
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営業をやっていたが、プライベートがほとんどなく大変だった。休日でもお客さんから電話かかってきたら対応しなければならない。もちろん携帯代は自分持ち。営業には...続きを読む(全280文字)
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休日出勤、サービス残業当たり前。
成績が出ない人も、優秀な人もみんなです。
離職率が高いのはこの所為じゃないかな。
また、自爆と呼ばれるノルマ(目標...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
入社後、ノルマがかなりあった為だいぶ苦しかったが2024年からノルマ制度が廃止され、とても働きやすい環境にはなった。その点はプラスです。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スキルアップは成績を残すために全てを捧げれる方のみ可能性はあり得る。
しかし、毎日車と向き合うので、車に関しての知識アップは望める。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
どこまで行っても個人主義。ノルマの達成が必須条件となっている。
わからないことも多々ある中で、そのように個人主義の環境ではなかなか聞くことも聞...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
営業職の事しかわからないが、良くも悪くも女性でも男性と同じ評価をしてもらえる事。
その為、ノルマの数字が整えば給料もよく貰える。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良いと感じる事は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みも無く、拘束時間も長いのでそこら辺を会社制度で改善できれ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
役職が無ければ自分の実績により給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると部下の成績で自分の給料が変わるので部下...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年齢関係なく、売ったら売っただけ給料に反映されるのは良いことだと思います。また、自動車保険や携帯などの販売もあるので、いろいろな繋がりをもった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休は取得しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のいざこざがどこの店舗もあったように感じました。上司は気づいてい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
賞与は毎年の売上によって変化はある。
昔と比べると減ったとのことだったが、他の会社と比べると貰えていたほうだと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員の教育、研修が定期的にあるので勉強する機会も多いと思います。
質問したりする機会もあるので、分からないことはきける。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給消化は比較的取れやすい
月一で個別休が設けられており、
希望日などあれば休みが取れる(土日可)
地域活動に積極的に取り組んでいる
イベント...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様商売なのでプライベートなど無くて休みの日でも呼び出されることもしばしばあった、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
正直、繁忙期には少し忙しくなることがあります。ただ、それ以外の時期は比較的スケジュールを調整しやすく、休みもしっかり取れます。残業はあるけど、...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直な話、休日は少なすぎる。
求人の休日日数は有給なども含めた日数であり、これなら正直に書いて募集した方が入った後...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
仕事は残業が無いので5時半に帰って自由な時間が多く取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が無いので、残業で給料を稼ぐことができない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店は19時に閉まるため残業はないので、仕事後の予定は組みやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は大幅に休みが増えたよう...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給取得がしやすい(お店による)
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の有給も取得は可能ですが、上長によっては嫌な顔を露骨にされます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
週休2日制できちんと休めます。ただし営業職はサービス出勤もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってかなり残業時間にば...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年末年始とお盆はやすみが長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。週に一度は6連勤で1日休み。全く休むことができない。
ま...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
シフト制なので平日の休み希望は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、役職によっては残業が増える。
店舗出店を拡大してるの...続きを読む(全169文字)
会社名 | 名古屋トヨペット株式会社 |
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フリガナ | ナゴヤトヨペット |
設立日 | 1956年3月 |
資本金 | 8億円 |
従業員数 | 1,842人 |
売上高 | 1566億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小栗一朗 |
本社所在地 | 〒456-0017 愛知県名古屋市熱田区尾頭町2番22号 |
電話番号 | 052-683-2111 |
URL | https://nagoya.toyopet-dealer.jp |
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