ベルエアーシステムズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社後の外部研修は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後の教育体制は同じにしてほしい
好き嫌いでフォロー変えるのやめてほしい続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職と距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とは思えない言動がある。思いやりの欠ける言動が酷い。改善を促しても更に上が良...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新しいことを始めていこうとする姿勢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い技術力を持った方がたくさん辞めていった。なぜ辞めていっ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生は文句ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は改めた方が良いと感じる。評価制度は評価が良くても他にあげたい人が入ればそ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
外部研修に行く機会が多いのそこは魅力だと思う、参加は行きたい人だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後の教育の仕方は統一した方がいい続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は取りやすい。申請書類とかはない。突発でも怒られないし、雪で道路凍ってるから休みますって人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスは結構貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ペースが遅いのと、対して給料があがらない。基本給が低くても昇給したら問題ない...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建前としては実力主義で、年功序列ではないとあるが、実情かなり年功序列感がある。また、社長の印象で評価がガラリと変わ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
一般社員であれば、基本的に休みは自由に取ることができ、またそういう風土もある。またコロナが流行してからは残業が半分ほどに減ったため、よりプライ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
目標シートがあり、毎年今年の目標をたて、それを達成できれば給与面や賞与に影響します
（今年中にCADの○○操作を覚え、業務を対応するなど）達成...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を上げていても上げていなくても詰められる。毎週締め切りがあってなにが本当の締め切りかわからな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を考えると今のままの収入では生活していけないと思ったから。賞与がなく正社員登用も絶望的なので将来性がない続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
声のでかいおじさん社員が最先端な技術を使うプロジェクトに入っていくため、若手は残飯のような仕事をせざるを得ない。し...続きを読む(全244文字)

【良い点】
仕事内容うんぬんではなく、役職についている人間がダメ。終わってる。
頭の硬い人間が先頭に立っていて、それが正しいと信じられているので、良い点な...続きを読む(全504文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらなかった。営業職の人はインセンティブがあったり、一部の役職者は高給らしいが、それ以外の人は基本...続きを読む(全195文字)

【良い点】
会社の仲の良さが、こんなに仲良い会社ないんじゃないかというくらい人はものすごくよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒からコンサルティング会社にいたこともあり、現場や事業に携わりたい思いが強くあったため退職を決意。
転職や異動が頻繁にある業界なこともあり、...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が不透明な部分が多く、話し合いの場が持てなかったです。アルバイトはほったらかしで社員が優遇される時点で、会社の...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、とある部長がお気に入りの女子社員に対して仕事の成果も上げていないのにもかかわらず「給与を上げてほしい」の一言...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に不安を感じた。若手・中堅職員の退職が相次いでおり、保有技術も最先端には程遠いものであった。続きを読む(全72文字)