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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは本当にスーツが好きでないと難しいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
知識のないまま現場に入るので、お客様ががっ...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
グローバルスタイル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グローバルスタイル株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にグローバルスタイル株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは本当にスーツが好きでないと難しいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
知識のないまま現場に入るので、お客様ががっ...続きを読む(全95文字)
年4回3か月ごとの評価が得られるため昇給もしやすい。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司次第かなと
専門的な知識を持っている人が少ないので、自分自身で勉強する方がまし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者多い中で、...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、事務に関しては整ってませんが中途採用だったためかもしれないです。中途でも、未経験職種の場合はフォロー...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずやってみよう!!と最低限の知識を身につければ接客をさせられる。お客様からすると10万円前後のお買い物を...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
接客業だが同時に採寸もしなくてはならないためヒアリング力、カウンセリング力は上がる。
自分から何かを発信、行動できる人は意見も取り入れやすい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
接客で多くの経験を積むことができるほか、紳士服に関する知識はひと通り身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社数ヶ月の販売員でも取引先とのやり取りの機会があり、意欲さえあれば取引先の専門的な知識などを吸収出来る。
取扱生地の種類もかなり多いので、...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんど口頭でマニュアルもないので叩き上げの様に教えられる。
好きな人ならいいが、そうでない人には慣れるま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
HPでも記載されている。充実した研修と独自のカリキュラム。全部ないです。私は紳士服販売の経験者なので、いきなり銀座本店に配属。基本はOJTで...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
出店ペースも早く、将来的な展望はかなりあります。潰れてしまう心配は無いはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足、残業過多、悪...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスとは無縁職場。家庭がある人は全くプライベートが無い。休憩も無い。休みの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
スーツが好きなら楽しい。社販もワクワクできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見たら華のある世界ですが、中に入れば...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
様々なお客様を対応できる点。接客力や提案力は身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームが多い。特に役職者はクレーム処理に追...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
持ち株ぐらいしか無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当など、他企業であるようなプラスは一切無し。福利厚生は無いと言って良い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若い社員が多く、一般常識やビジネスマナーに欠けるシーンも散見された。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当の金額からすると釣り合...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アパレルにしては高給な方。販売が得意かつ店ガチャに当たれば、グングン上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ売ったら偉いという...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特に無し。良くも悪くも平等。
キャリア面も同様。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くには、時間が長すぎる。子育てしながら働く...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
突出して良かった点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い会社です。
自分含め、少しでもみんなが早く帰れるように自分...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
両立できた記憶がないです。
あまり期待しないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
両立は難しいです。有給は消化しやすいかもですが。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
スキルアップ意欲が高い会社なので、自己研鑽の機会が多いです。
昇格をするには休日を使って多店舗への研修などがある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員登用もあるので、フリーターからキャリアアップすることも可能なのがいいところだと思います。ロープレ大会などもあり、接客を学べます続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがないため部署の能力開発力に委ねられる印象。
コロナ以降、SNSファーストを推し進めているた...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、基本的に接客の技術や売り場のレイアウトを考える能力等は上がると思います。しかし、店舗によってはこういったスキルが身に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
OJTに沿って教育体制が整っているのでスーツの知識がなくても接客が好きなら問題ないと思う。
ファッションに関する知識が身につく。
【気になる...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社員から副店長、店長となり、結果を出すとその上のエリア長に上がれ、さらに結果を出すとブロック長に上がれる点は、キャリアアップとして明確でいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力はちょっとあがる。
毎シーズンの新作の商品を覚える中で、衣料素材の知識はなんとなくついてくると思う。
【気になること・...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アプリが充実しており、
自己啓発によって学べる環境は
整っている。
成長が期待できるスタッフには
個別研修も用意されている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場主義であり、1番売れる販売員が1番偉いと言う風潮がある為、販売員や店長としてのキャリアはいろんな店舗で経験を積める為。常に現...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
お洋服が好きな方には良い職場。品質はとても良いですので素材などとても勉強になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | グローバルスタイル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グローバルスタイル |
| 設立日 | 1949年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 254人 |
| 売上高 | 114億6000万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 田城 弘志 |
| 本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 平均給与 | 410万円 |
| 電話番号 | 06-6206-2711 |
| URL | https://www.global-style.jp/corporate/ |
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