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株式会社東京海上日動パートナーズかんさい

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京海上日動パートナーズかんさいの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京海上日動パートナーズかんさいで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京海上日動パートナーズかんさいの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東京海上日動パートナーズかんさいの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東京海上日動パートナーズかんさいの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様のお宅へ訪問し営業することはとても楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京海上のこぼれ仕事ばかりさせられる。自分たちでや...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新商品をお客様にご紹介し、良い反応を頂けたり成約につながるきっかけになり喜んで頂いた時にやりがいを感じました。続きを読む(全55文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東京海上日動パートナーズかんさいを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【良い点】
    倒産しないだろうと思って入社したが、おそらくその通りだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業事務と言いながら、営業がやらないこ...
    続きを読む(全118文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    年初に目標を立て、その達成率が評価となります。年功序列などではなく実力重視。
    社員からの拠点長評価制度があるのも良い点かと思います。
    【気にな...
    続きを読む(全143文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年9月30日
    回答者:

    【良い点】
    安定はしているので、その安定を手放すことに一抹の不安はあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業ではなく、事務職へのオファーがあった...
    続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    営業マニュアルが非常に分かりやすく整備されていたため、営業未経験の状態からでも安心して仕事を始めることができました。トーク例や提案の流れ、成功...
    続きを読む(全590文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月16日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係は支店による。所属した...
    続きを読む(全77文字)

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    東京海上日動パートナーズかんさいの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一身上の都合により退職せざるを得ない状況になり相談をしたときに、どのような反応をされて手続きが滞りなく進むのか不安だったが、本社の方や支社の...続きを読む(全182文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスがとりやすい、残業があまりないのは良かった。また休日出勤もなくオンオフをはっきりさせてリフレッシュすることができた。続きを読む(全74文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が変更された。誰がどの位置にいるかわかり、もっと上をめざして頑張ろうと思う人もいれば、同期や後輩の方が上...続きを読む(全110文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取りやすく、実際に取得した。取得して職場復帰される方も多い。女性の管理職を増やしている傾向がある。続きを読む(全60文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低く、ボーナスが全然ないのでモチベーションにならない。給与が低いため他の会社に転職しようと決めた。また上司...続きを読む(全190文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低い。ボーナスがほとんどない。良い評価を2年連続で取らないと昇給できない。5年勤めて昇給...続きを読む(全153文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員への教育や研修はまだ力を入れているものの、中途入社の方に関しては研修制度が全然なく支社...続きを読む(全104文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇が取りやすいので、ワークライブバランスは取りやすかった。給与よりも働きやすさを重視するなら良いと思う。続きを読む(全59文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良いことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    嘘をつかれた。人事は嘘つきしかいない。
    もっと給料を上げて社員のやる気を損なわずに...続きを読む(全87文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。良いところが全く思い浮かばない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与、組織体制、東京海上本社の人間が出向し、大した仕事も...続きを読む(全91文字)

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    金融(その他保険)の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社エージェント・インシュアランス・グループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベンチャーゆえ挑戦できる面はあるが、人数が少ない部署だと自走力がかなり求められる。人の出入りが近年比較的多かったのでそれに順応できるかも重要。続きを読む(全77文字)

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    東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ロードサービスのオペレーターとして、困難な状況に置かれたお客様と直接対話する仕事に、大きなやりがいを感じていました。
    特に印象的だったのは、...続きを読む(全460文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズ東海北陸の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に感謝されたときはうれしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業の仕事を減らすために営業事務で雇った人間に電話募集などの営業...続きを読む(全185文字)

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    東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    困っている方からの電話対応。やりがいを見出そうと思えば見出せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優しい人は向かないのではと個人的に...続きを読む(全136文字)

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    損害保険料率算出機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業規模がそれなりに大きいので、部署によって文化が違います。私個人としては仕事の面白みはまったくありませんでした。続きを読む(全77文字)

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    ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の人生の役に立てるというやりがいは感じる。
    実際過去に何人も保険の給付金を受け取っていただいた経験があり、みなさんに感謝された。いい仕...続きを読む(全82文字)

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    株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    架電営業は大変な面もありますが、良い点も多い仕事だと感じました。まず、短期間で営業力やコミュニケーション力が大きく伸びます。限られた時間で相...続きを読む(全595文字)

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    株式会社リヴトラストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスの立地や内装は良いかと思います。
    自販機やオフィスグリコと言ったものもあったかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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    ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で勉強をして営業を進める面白みはある。自分の知識が増えれば、お客さま対応は充実し、その分数字になるし、何よりお客さまから感謝されることが...続きを読む(全209文字)

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    アフラック保険サービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    お客様の家庭状況をしっかりヒアリングして、必要としてる保険を提案しマッチして売り上げに繋がることがやりがいとなります。
    【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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    東京海上日動パートナーズかんさいの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東京海上日動パートナーズかんさい
    フリガナ トウキョウカイジョウニチドウパートナーズカンサイ
    設立日 2001年11月
    資本金 1億円
    従業員数 235人
    代表者 下地直輝
    本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2丁目6番26号
    電話番号 06-6233-7225
    URL https://www.tnpgrp.co.jp/kansai/index.html
    NOKIZAL ID: 1465269

    東京海上日動パートナーズかんさいの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。