この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取りやすく、実際に取得した。取得して職場復帰される方も多い。女性の管理職を増やしている傾向がある。続きを読む(全60文字)
株式会社東京海上日動パートナーズかんさい 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京海上日動パートナーズかんさいの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京海上日動パートナーズかんさいで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取りやすく、実際に取得した。取得して職場復帰される方も多い。女性の管理職を増やしている傾向がある。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実際にリーダーをする女性社員もおりました。支社によっては女性支社長もいますが大抵は親会社からの出向者でした。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
本社ではなく支店支社勤務にも関わらず、顧客対応に消極的で、いちいち「社内評論家」のような立ち振る舞いや発言をする方もいる。言い換えると、その...続きを読む(全363文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年8月24日【良い点】
仕事に対して、割と妥当な金額であるとかんがえております。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅を上げて欲しい。続きを読む(全66文字)
【良い点】
みんなのやる気があって、頑張っている会社です。
いろんな人がいますが、みんないい人です。
お客様の為に、チームワークで仕事をしています...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月7日
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【良い点】
ワークライフバランスがとりやすい、残業があまりないのは良かった。また休日出勤もなくオンオフをはっきりさせてリフレッシュすることができた。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変更された。誰がどの位置にいるかわかり、もっと上をめざして頑張ろうと思う人もいれば、同期や後輩の方が上...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、ボーナスが全然ないのでモチベーションにならない。給与が低いため他の会社に転職しようと決めた。また上司...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。ボーナスがほとんどない。良い評価を2年連続で取らないと昇給できない。5年勤めて昇給...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育や研修はまだ力を入れているものの、中途入社の方に関しては研修制度が全然なく支社...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休暇が取りやすいので、ワークライブバランスは取りやすかった。給与よりも働きやすさを重視するなら良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
良いことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘘をつかれた。人事は嘘つきしかいない。
もっと給料を上げて社員のやる気を損なわずに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。良いところが全く思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、組織体制、東京海上本社の人間が出向し、大した仕事も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし。嫌なことしか言ってこない東京海上の出向社員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも営業が少ないのに支社を分けすぎだと...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
お客様のお宅へ訪問し営業することはとても楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京海上のこぼれ仕事ばかりさせられる。自分たちでや...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
いい意味で男女平等です。
女性だから男性だからと言って優遇されることはないです。
女性でもある程度稼げます、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
パート社員でも産休育休を取得している方が多く、復帰後も子どもの病気など急な事にも嫌な対応などないので、働きやすいと思います続きを読む(全67文字)
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【良い点】
成績優秀者の中にも女性はたくさんいる。
女性が活躍しやすい環境だと思う。
お子様がいる方でも、時短勤務などで活躍されている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の店長はたくさんいます。育休制度なども整っており、時短勤務をしている人もいました。特段不便はないと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
時短勤務、産休、育休は取れている人が多いと思った。復帰される方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内保育所がなくなったと記憶...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時間や休みの日の調節はし易い。急に休まなければいけなくなった時も休み易いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務の人は全員女性で営業は全員男性がやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女で仕事が分かれているため、女性の営業男性の事務...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
勤務時間や曜日は契約時に希望を伝えて決めることになるため、ほとんど希望通りになる。休みは前日17時までならアプリで申請すれば良い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短や育休は取りやすいと思う。差別もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短になると成績まで掛け率を削減される不思議な査定をする...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性だからといって差別するようなことはなかったです。とても仕事しやすかった。子供の体調不良でもやすみやすかった。続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社東京海上日動パートナーズかんさい |
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フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウパートナーズカンサイ |
設立日 | 2001年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 235人 |
代表者 | 下地直輝 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜2丁目6番26号 |
電話番号 | 06-6233-7225 |
URL | https://www.tnpgrp.co.jp/kansai/index.html |
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