回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当する仕事によって大きく差が出る。希望すれば望みの仕事に就けるので自分次第。働き甲斐がありました。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社にしがき
株式会社にしがきの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社にしがきの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社にしがきで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
担当する仕事によって大きく差が出る。希望すれば望みの仕事に就けるので自分次第。働き甲斐がありました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やる気があれば若くてもどんどん昇進します。人によっては30代前半で1000万円オーバーの人もいます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関して明確な基準がある訳ではなく、上司の判断や気まぐれによって上がることもあ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価もされるし、給料もあがる。
その分休みもなくなる。
休日を選ぶか、お金を選ぶかの2択。
ボーナスは絶対に期待しては、いけな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収に関してはほぼ業務量から考えると妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価制度が存在しないため、昇給な...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の粗探しをするだけで成果に対する報酬という発想は全くない。ただし、これは下の者にだけ当てはまり上は勝手に自惚れ...続きを読む(全192文字)
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・給与、賞与については十分満足しているとは言えなかった。会社が複数の事業、業務を行っている為、社員間で給与水準に大幅な格差が出来てはいけないというのが、...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる環境です。
入社してから皆親切で働きやすく不満は特にありませんでした。
スーパーのパートさんや清掃員の方とも仲良く仕事さ...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
希望を出せば8割通る。夏の忙しい時期は上司によって変わる。自分次第だがほぼ残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏と冬(12...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
みんな仲が良いため、転職を悩むと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との意見の違いや、意見を出しても最初から否定されるところ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
施設ごとに全く違った雰囲気で仕事が行える為、上司によって働きやすさが変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋の上司がいたり、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし・副業だめ。少ない給料で生活を回すしかない。施設によっても違うかもしれないが。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に営業会社にありがちな体育会系ではなく、落ち着いた雰囲気。年齢層が近いので、縦横の風通しも良いと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特に男女で違いはないと思います。男女で何か変わることがないので、女性でも仕事はしやすいと思うし、頑張りがいがあると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
会員権(グランデ)の評判はよいし、施設の運営スタッフの評判が良いので、今後はもっと伸びていくと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特にないです。面接の時に聞いていた内容や職場の雰囲気そのままでした。風通しも良いので、働きやすいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
富裕層向けの提案が中心で、お客様との会話自体が勉強になります。会う方も役員クラスの方々が多いため、見識が広がります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
接客スキルを身につけることができます。お客様とのやり取りも大切な仕事であると再認識される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業ありきな部分もありますが、そのおかげで給料が多いと感じました。評価については、比較的若い方でも早めに副店長になるなど、人によっては出世が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
平均年収が約400万円台と安定しており、ボーナスも支給されるなど大手企業としての待遇面の安心感があります。また、年功序列ではなく資格等級制度...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
初任給が高く、早いうちから年収高くなる。残業代も1分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級を上げないと昇給しにくい。また...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特に不満はありません。アルバイトでしたので、最低限の時給も保証していただいているうえに、有給も消化させていただきました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
割にあってると思います。
月給22万で賞与、12月に大入りもらえたりと寮費が安いこともあって特に不満はなかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったので時給制でした。4年間働いて、ほとんど上がりませんでした。ほぼ最低賃金です。最低賃金が上がれば...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
評価制度においては、個人の売上だけでなく、接客姿勢やチームへの貢献度など多面的に評価される点に魅力がある。日々の接客の積み重ねや、お客様から...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
パートの場合は時給制なので、繁忙期は少し月収が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がることは正社員にならないと上が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の年収面においては平均よりはるかに低くまた、社内評価なども曖昧な状況になっており妥当性...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社にしがき |
|---|---|
| フリガナ | ニシガキ |
| 設立日 | 1950年8月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 740人 |
| 売上高 | 100億5969万9000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 西垣俊平 |
| 本社所在地 | 〒629-2501 京都府京丹後市大宮町口大野88番地 |
| 電話番号 | 0772-68-0001 |
| URL | https://www.nishigaki-group.com/ |
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