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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇を取得している人がほとんどいないのでなんとも言えないですが、取得している方もいます。時短勤務やリモート勤務などを活用し育児と両立して...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フードリエ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フードリエの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フードリエで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇を取得している人がほとんどいないのでなんとも言えないですが、取得している方もいます。時短勤務やリモート勤務などを活用し育児と両立して...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生で育休産休有ります。
ガッツリ休むことができますので安心感有ります。使えるものは使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で女性だからといって特別扱いは無いと思います。男性社員と変わらず数字をもち目標達成に向けて営業しております。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務などはやっと社則的には整ってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が活躍していない。
退社理...続きを読む(全112文字)
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産休・育休は取りやすい環境です。近年女性社員が増えてきているで、改善されました。
取得後も復帰して働いている女性が多いです。社風が、家庭を大事にするよ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
住宅補助など具体的な制度はそろっていたように思われる
、独身は安く独身寮に住むことができる
退職金制度もあった続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりだちがはやく研修がもうすこしちゃんとしたほうがいいとおもう
研修のフォローがすくなかったように思われる続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年二二回ボーナスがもらえた
残業も少なめだった
基本的な金額はもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なので大企業にはかなわない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ほどほどに有休がとりやすかった
在宅ワークはなく基本的に出社するスタイル、有給消化率は100%ではない続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社前に思ってた以上に福利厚生が整っていた。
1番は独身寮制度で月額5000円だけで家賃が収まることがありがたかった。
有給休暇も事前に申請...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社後5年間は独身寮に入ることが出来る。月額5000円で入ることが出来るため、そこはとても良かった。独身寮と言っても普通のアパートで一人暮ら...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
子育てに必要な休暇を簡単に取得できます。ただし昇進や所得増を諦める覚悟があればの話です。牧歌的なよい会社です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、拘束時間も短いので家族との生活がたのしめる点。出世は営業成績によるが、営業がエラい会社なので、開発や間接部門は出世遅い。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業はトップのお気に入りになることができれば仕事はできなくても、人望はなくても、スイスイと出世できるので、非常にカンタンですよ。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
今の自社の状況では事業の成長性や将来性は見込めないが、エスフーズグループに入っているので、何かしら今後の事業再編の動きはあると思う。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が比較的多い職場のため、子どもの急な発熱やお迎えでも嫌な顔ひとつなく、途中で退勤することができた。男性も子持ちの方が多く、理解してくれて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので活躍はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場だと人が少ないので、休みづらい。また、古株のパートが多いので新...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
あまり周りに産休育休を取っているかたがいなかった為数の多さは分からないが、産休を取ろうとしている方はいた。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普通に社長からセクハラされます。
昔は手があがるほどだったのでマシになってはいると思いますが、ハラスメントはあり...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長は「女性は結婚するまでの借り物」という認識でいます。女性活躍は到底出来ないと思います。
育休復帰率が高く紹介...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社(大阪)は、女性の営業も多いです。産休の実績は、大阪本社、東京でもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休は取れますが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
育児休暇も充実しており、産休・育児が終わり、復帰される社員の方も多かったです。職場による部分もあると思いますが、チームワークを大事にする雰囲...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の女性社員は育児休暇がありません。一度退職を勧告されます。もう一度働くにしても仕事時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職はしてしまったいますが、女性の活躍も活発で、当時同期だった方々も上に徐々に役職が上がっており良くなっていると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休取っている人はいました。無給で。今も取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には無いです。派遣で無給は仕方ないです。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社フードリエ |
|---|---|
| フリガナ | フードリエ |
| 設立日 | 1950年1月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 210人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 内田達也 |
| 本社所在地 | 〒329-3134 栃木県那須塩原市上大塚新田3番地1 |
| 電話番号 | 072-670-2301 |
| URL | https://www.foodlier.co.jp/ |
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