この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仲は良い
年収は低い
どこの会社も同じだが無駄な仕事多い
根本的な対策などきちんとやればやりがいもあり、
のびるはずなのに目の前の仕事を
目の前...続きを読む(全160文字)
株式会社オサダ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オサダの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オサダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仲は良い
年収は低い
どこの会社も同じだが無駄な仕事多い
根本的な対策などきちんとやればやりがいもあり、
のびるはずなのに目の前の仕事を
目の前...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賄いはそこそこですが、栄養バランスなどはまったくありません。
いわゆる定食タイプではないので…
休憩は忙しさにもよりますが、まぁほぼ満室が続いているた...続きを読む(全222文字)
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年に一度評価制度はあります。
社長と話できますし、管理シートも用意されています。
しかし社長は店舗に常駐しているわけではありませんし、まず役職のある人...続きを読む(全167文字)
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知人の社長さんから紹介され、社内体制の変革に
アドバイザーとして入社しました。
社内体制はボロボロでした。
それぞれの部署から現状の報告を受け、また経...続きを読む(全161文字)
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ノベルティの法人営業と100円ショップ卸売&実店舗を運営しており比較的バランスのよい経営をしていると思います。特に入社後の研修などはありませんが先輩社員の...続きを読む(全150文字)
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当時、出店ラッシュで事務員もオープンの応援に店に駆り出され、朝早くから遠くの店舗にマイクロバスで出かけ、夜遅くまで設営の手伝いをしてました。レジ応援もシフ...続きを読む(全163文字)
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基本的に研修はありません。
外部に受けに行き、それを伝達講習会という形で
行っていますが、
ためになるようなものではありません。
スキルは組み立てス...続きを読む(全163文字)
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待遇というか年収が低いうえに
サービス残業が多く、うんさざりしてました。。
労働環としては、同僚や上司とのなかはいいとおもうので
普段は働きやすいかも...続きを読む(全163文字)
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休みが少なく、とにかくトップダウンの社風でした。急激な店舗拡大による販売員の質の劣化、勉強不足が大きく売り上げに響いたと思う。最後には、民事再生法適用によ...続きを読む(全164文字)
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休日は基本的に週休2日 月に1回土曜出勤あります。
カレンダー通りのGW 盆 正月休暇あり
営業職は利益重視
労働時間は9時~18時(定時)
事務...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
向上心の高い人が多く成長したい学生、若手の社員は数多くいた印象がありました。リーダーもトレーニングプログラムがあるので細かく丁寧に詳細を共有し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくどこも一緒だと思うが先輩社員・上司次第です。
意味も分からない東証一部上場企業プライド...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、とても良い雰囲気の職場でした
自分がわからなかったことを丁寧に何度もわかりやすく教えてもらえました
女性社員も多くいて、女性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人にそこまで干渉しないところ。良い意味では自由性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで物事が進むので、現場の意見も聞...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
会社を大きくして来た人たち、役員が多く魅力的な人もいるが、仕事はやることが多く、滅私奉公気質が強い社員が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
組織ごとに上手く連携が取れているところと、そうでないところがあるので、自分が主体になることが大切
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場に張り付く総合職は残業多く、当時は支店の総合職も土曜日のみ応援の形で現場に来るなど体育会系のノリだった...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
管理職はビジネス結果と部下の育成について50対50で責任があり、評価がされます。そのための研修や仕組みが整っており、経験を通して成長できます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
比較的おだやかな人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの低年齢化をはかっている一方で、部署によっては高齢化が...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
官僚的に仕事を捌くだけの人が多いため、生産性は悪い。業務フローを再設計することでもっと...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社オサダ |
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フリガナ | オサダ |
設立日 | 1991年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 18人 |
代表者 | 長田弘明 |
本社所在地 | 〒454-0866 愛知県名古屋市中川区東中島町1丁目41番地の3 |
URL | http://www.osada-sp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。