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株式会社高津商会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高津商会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高津商会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高津商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高津商会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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高津商会の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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高津商会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社高津商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤手当
役職手当
最近手当
食事手当1日百円程
夜食補助200円程
ドラマ手当位
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を出して...続きを読む(全80文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年5月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1日/3000円の有給休暇買取制度がある。
1日/3000円の代休休暇買取制度がある。
昼食手当1日/100円がある。
ドラマの担当を持てば...続きを読む(全176文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年4月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 20年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特殊な業界故か、在籍中、一日も有給休暇を消化したことはありませんでした。休みは、各部署によってマチマチで、1カ月休みなし・・・は、ザラにありました。就業...続きを読む(全184文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高津商会の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高津商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に説明を受けていた「地域に根ざした安定感」や「現場の雰囲気の良さ」にはある程度期待していましたが、実際に入ってみて、その部分はちゃんと...続きを読む(全539文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若年層の社員を教育出来る体制が揃っておらず、基礎をしっかり教えて現場に送り込まれないので挫折する新入社員が多い。...続きを読む(全126文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせたやり方を受け入れて行かないといけない。
仕事で分からないことがあってもあまり相談しやすい環境ではな...続きを読む(全90文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若年層が辞めていく為、定年で再雇用枠の方達が現役でやっているので、この人達が居なくなって、下もこのまま増えないま...続きを読む(全177文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働いても見込み残業を超えないと貰えない。働かないほうが儲かるという古い仕組みがまだ残っている。給料はほぼ上がらな...続きを読む(全90文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修中の休憩時間に鎧の着付けの練習をさせられて実質休憩30分あったか怪しかったこと。
今は改善されてるのかな?続きを読む(全75文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
物の管理があまり良くなく、古い物ばかりなので、高値で貸し出しすることができず売り上げは低迷すると思われます。続きを読む(全74文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
京都の本社に配属されると、残業はほぼありませんがお給料は少ないです。
各テレビ局に配属されると、ほぼ毎日残業があ...続きを読む(全113文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
撮影の裏側を間近で見ることができるので、エンタメ好には堪らない職場です。
また時代劇や歴史が好きであれば、実際に刀や甲冑なども触る機会がある...続きを読む(全244文字)

株式会社高津商会の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるテレビ局よりますが、基本的に有休は担当している番組に合わせて取る形になりますので、希望通りに休みが取れ...続きを読む(全86文字)

サービス(リース・レンタル)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社日本オフィスオートメーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はすごく整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と本社では福利厚生内容にばらつきがあるので整えてほしいこと
ジム利用...続きを読む(全81文字)

株式会社共栄美装の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては一般的である。
配偶者手当、子供手当、介護などの休職などもあるが保養所や割引などはない。続きを読む(全73文字)

KRH株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフルエンザのワクチンや、健康診断、パックご飯をたまにいただけます。そのほかは、Perkという外部の福利厚生アプリがあります。続きを読む(全70文字)

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会保険もあり、福利厚生は良かった
非正規でも数万円の好業績によるボーナスがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあっ...続きを読む(全95文字)

JA三井リース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については基本的なものは揃っていたように感じる。
また、会社都合の転勤の場合、自己負担1割で借上げ社宅に住むことが出来る。
【気にな...続きを読む(全169文字)

三井住友ファイナンス&リース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇取得
18日まで推奨されており、とても消化しやすいと思料。またスキルアップを目的とした資格を取得した場合は、資格毎に報酬金をもらうことが...続きを読む(全95文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィット・ワンが使用可能で、色々な場面で活用していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職への住宅補助が薄いなど、職種に...続きを読む(全86文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

借り上げ社宅など基本的なものは全て揃っているイメージです。続きを読む(全29文字)

オリックス自動車株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は整っており安心感がある。営業は外回りが多いが、自由度が高く自分でスケジュールを組めるため働きやすい環境が整っている。続きを読む(全63文字)

オリックス自動車株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助やベネフィットなどを取り入れておりお金の部分はかなり支えていただける。
また長期休暇を取れば5万円の補助などがあり魅力的
【気になる...続きを読む(全119文字)

高津商会の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高津商会
フリガナ コウズショウカイ
設立日 1951年11月
資本金 1700万円
従業員数 50人
代表者 高津博行
本社所在地 〒616-8165 京都府京都市右京区太秦桂ケ原町20番地
電話番号 075-882-7866
URL https://www.kouzu.jp/
NOKIZAL ID: 1504563

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