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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いても見込み残業を超えないと貰えない。働かないほうが儲かるという古い仕組みがまだ残っている。給料はほぼ上がらな...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社高津商会
株式会社高津商会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は225〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高津商会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高津商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
働いても見込み残業を超えないと貰えない。働かないほうが儲かるという古い仕組みがまだ残っている。給料はほぼ上がらな...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
京都の本社に配属されると、残業はほぼありませんがお給料は少ないです。
各テレビ局に配属されると、ほぼ毎日残業があ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社し3年経っても、手取り14万程度。
昇級もほぼなく、長く続けている人は親が金持ちか、よっぽど仕事が好きか、他社に転職できない人。
休日も少なく、肉体...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
好きな作品に関われる可能性があるのは凄く良いと思う。
知識が増えるから楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
作品が出来上がって放...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
宇治の小道具倉庫の勤務だと出勤時間退勤時間がしっかり決まっているのでいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
局勤務は絶対...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドラマや時代劇、映画等の小道具や裏方に回って仕事できるのは興味ある人は本当に楽しい。自分から聞けに行けば教えてくれる人は教えてくれる。
【気...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも昔も今後も何も変わらないと思います。歴史ある老舗の会社だからこその良さあるけど将来性は過去もこれから...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社前に説明を受けていた「地域に根ざした安定感」や「現場の雰囲気の良さ」にはある程度期待していましたが、実際に入ってみて、その部分はちゃんと...続きを読む(全539文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修中の休憩時間に鎧の着付けの練習をさせられて実質休憩30分あったか怪しかったこと。
今は改善されてるのかな?続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせたやり方を受け入れて行かないといけない。
仕事で分からないことがあってもあまり相談しやすい環境ではな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
通勤手当
役職手当
最近手当
食事手当1日百円程
夜食補助200円程
ドラマ手当位
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を出して...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若年層が辞めていく為、定年で再雇用枠の方達が現役でやっているので、この人達が居なくなって、下もこのまま増えないま...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若年層の社員を教育出来る体制が揃っておらず、基礎をしっかり教えて現場に送り込まれないので挫折する新入社員が多い。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ブライダル業にしては給料がよく残業代もきちんと支払われます。
評価によってボーナスが変わっていくので自身の努力や成果がしっかりと還元される...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業界内(主に清掃関連サービス業などの中)ではトップクラスの給与であることは良い点である。軽度の違反や不正を行って処罰を受けたとしても、一時的...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
給料水準は世間一般水準から考えるとかなり高い。
ただし同業他社と比較すると、業界順位のわりにそこまでではない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収はすくなくとも少しずつ上がっていきます
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ年の他の人たちと比べると年収があまりにも低い
他の同...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
中途入社ですが、前職の経験も考慮した上で納得のいく条件を提示してもらえました。
年収は月々の給与と年2回の賞与で構成されていて、非常に安定...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収や評価制度は実力主義の色が強く、成果や貢献度がダイレクトに反映される点が特徴です。年功序列ではなく、結果を出せば早期の昇給や昇進も期待で...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ボーナスが合計約4.5ヶ月分
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明ける度に一番下の級からリスタートでした。評価制度の仕組みはいまい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
北海道の平均よりは少し多く貰える。
評価については年功序列も含むため、それなりには上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
賞与が四回に分けて振り分けられます。(夏:6月・9月/冬:12月・2月)個人的には少しお得感があったのでいい点とします。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、基本的に女性は結婚退職するもという概念があるので昇給などはなかった。
5年働いて...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社高津商会 |
|---|---|
| フリガナ | コウズショウカイ |
| 設立日 | 1951年11月 |
| 資本金 | 1700万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 高津博行 |
| 本社所在地 | 〒616-8165 京都府京都市右京区太秦桂ケ原町20番地 |
| 電話番号 | 075-882-7866 |
| URL | https://www.kouzu.jp/ |
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