この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域手当てや家賃補助かがとてもたか高い水準で支給される為、新卒はかなり高給になる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている...続きを読む(全87文字)
株式会社ナガワ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナガワの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナガワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域手当てや家賃補助かがとてもたか高い水準で支給される為、新卒はかなり高給になる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はちゃんと取る方針になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては有給はかなり取り辛く、実際取ったことはない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が9.75時間分しかでない。
産休育休制度もない。
朝早く来ないと仕事への熱意がないと言わ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても9h45minまでしか申請が許されない。それ以上の残業は全てサビ残。
その実情に対して是正を提起する役員...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
日曜日は必ず休めました。盆正月も休みが有り、年間の計画が立てやすく、助かりました。福利厚生社内制度においては、社員旅行も有り、皆で楽しめて絆を...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
近年平均年収を上げていくと会社から宣言されている。
25時間未満の残業時間に対して短くなればなるほど手当が支給されるようになった。
5年に1度...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格取得のサポートが手厚く、取得すると一定の金額が支給されたり給料に反映されるので、モチベーションを保ちながら資格取得できると思います。家族手...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくといったところ。実力主義でやる気のない人は淘汰されていきます。やる気次第では30代半ばで管理職も目指せる環境。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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新卒者は入社から5年目までは1人暮らしの場合、家賃自己負担1万円で住む事ができる。ただその地域の平均的な金額に限る。(私の場合は家賃5万前後のところでした...続きを読む(全167文字)
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在職者に聞くと、管理職の会議は毎月実施されますが、未だに休日に開催されている。これはパワハラに相当するのではないか。もちろん休日出勤手当もなければ、申請す...続きを読む(全170文字)
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有給・代休とも取得は事実上不可能。
産休・育休取得の実績もほぼゼロに近い。
他の福利厚生は毎年の忘年会費と、5年に1度の社員旅行(海外)。
社員旅行...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
今後公共工事や建物建築工事がなくなることはないので、今後もなくなることはない業種だと思います。今後、アジアや欧米の進出も軌道に乗ると思います。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
給料に関しては不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって環境が大きく違います。昭和気質で合う人は合うとは思...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
すぐに現場にでるので身を削りますが、スキルは上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はないと思った方がいいです。
どの...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特に無し。半年ほどで辞めたが多くは言われなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が恐ろしく多い。8時出社の深夜2時退勤が当たり前。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
未経験入社一年目にしては多めの額をもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
約9時間程の残業申請をすると、残業代とは別に報奨金を...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
長く続けることができれば主任職になってある程度給与はよくなるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休の制度がある?と思...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
工事現場で使われる事務所等のレンタルが多いので、街中で自社ハウスをよく目にする。
官公庁の仕事もあるので、街や国に少しでも貢献できているのは嬉しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休みなので予定は立てやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所と任される仕事量によって残業がかなり異なる。
男...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給与は他の会社の事務員に比べて良いみたいです。
ただ仕事量も多いです。
毎年少しずつ昇給もあり、給与の等級があがると2〜3万あがります。
【気...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休日に加え社内休日もあるため年間125日は超えてくる。
ノー残業デーも週2回あるため好きな時間使うことができるのが強み。
【気...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特になにもしてはもらいってない、(自分がする必要がないため)
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の話をあまりしてないことが改めて...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一般的な企業と同じだと思います。住宅補助は地方から出てきているかたや会社都合の転勤のみです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生も社内制度もしっかりしてると思う。匿名で要望を伝えることができるご意見箱に投稿すると、委員会が議題を揉んでくれるので、社員数の多さにし...続きを読む(全217文字)
完全週休2日制であるため、休みやすいと考える。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
営業は住宅補助があるなど、充実してた様に思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は出来ません。悩みや困った事があれば専用の窓口...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
交通費だけ出ます。
他はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が何もない分残業で稼げると思っていましたが、明らかに勤務...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
当時は有給100%消化を推奨したり、毎年二万円分の店舗で使える食事券が配布されたり、面白い制度が沢山あった。今も続いているかは不明。
【気にな...続きを読む(全109文字)
借り上げ社宅制度を導入しているため、可処分所得が高い。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が出ている人と出ていない人がいるため、一人暮らしだからと言って家賃補...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
交通費は上限20000円
部署によってはノー残業デーがある。
結婚した人は5日間の休暇があって土日を使って9連休する人が多い。
【気になること...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社ナガワ |
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フリガナ | ナガワ |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 28億5500万円 |
従業員数 | 559人 |
売上高 | 325億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋 修 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 581万円 |
電話番号 | 03-5288-8666 |
URL | https://group.nagawa.co.jp/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。