アロー建物管理の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
管理職に魅力ある人は全くいなかったが、社員どおしはみな仲良かったと思う。部署間の微妙な隔たりはあったが、対立するというものでもなく、気さくな人...続きを読む(全178文字)

【良い点】
今は知らないが当時は残業抑制に取り組んでおり、一部の部署を除いてほとんどの部署が定時ないし所定就業の１時間以内に帰っていたと思う。１ヶ月の残業...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業マンとしては大変優秀な方だと思います。
器も大きく大変な時期創業者とはこのような方だと思います。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自由度は高く、数字をあげればおもしろいと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
離職率は高いですが、経験者だけではなく経験年数...続きを読む(全156文字)

給与的には相応の金額だと思います。
昇進昇給などはほとんどなく評価制度もありませんでした。
売上重視の部分でしたが、管理部の為それもほぼなく
モチベ...続きを読む(全157文字)

景気がわるくけいかくよりもスピード重視でいいかげんなかいしやまじょうきょうでリストラもおおく、賞与はもちろんカットされました。残業代も出ませんでした。歩合...続きを読む(全158文字)

当時はサブリース事業が順調であり管理戸数も独立計管理会社としては、近畿トップクラスでありました。当然に担当戸数も900室あたりを担当していたため、体力的に...続きを読む(全186文字)

管理会社としては多い方だと思います。賞与は年々減少しておりましたが、
業界水準として良いほうだと思います。やはり管理は給料はあがりません。
管理を取っ...続きを読む(全152文字)

成果を求める割には、歩合・賞与にて還元するなどの報酬制度がまったくダメでした。
給料面に関しては満足できませんでした。社長が一人で走る会社でありましたの...続きを読む(全160文字)

上司や管理職との関係が最悪。
嫌われると例え成果を出していても評価されません。
サービス残業当たり前。寧ろ早々と帰ると何を言われるかわかりません。
...続きを読む(全172文字)

面接で受けた印象は割と笑顔もあり、話しやすい感じがした。
筆記試験はなく、簡単な性格診断のようなものと、面接のみ。
待遇面の話しも比較的しっかりありま...続きを読む(全158文字)

出産で産休を取るケースは数件しかなく、また産休後、職場復帰した例がない。
社員は圧倒的に男性が多く、体育会系の雰囲気がある。
残業も深夜までしている社...続きを読む(全153文字)

社長一人で突っ張っる会社です。今はかなり厳しいという話を耳にします。サブリース事業の失敗 リートがダメになった影響がかなり響いたようです。現在は高齢者物件...続きを読む(全157文字)

昔は残業はあまりなかった。今は知らないけど。
残業の強制や休日出勤などはなかった。
つまり勤怠系はまずまずというところ。
ただ人間関係がよろしくくな...続きを読む(全170文字)

上司の教育や態度が良くない。若手の連携が取れてなくて、足の引っ張り合いをしてかなりやりにくい環境である。入社時は社員が100名居たが、退社時には50人に激...続きを読む(全151文字)

女性も働きやすい環境だとは思います。男性社員が特に優遇されているわけではないので自分の意見はいえると思います。事務職がほとんどですが、営業・管理担当などで...続きを読む(全172文字)

自己管理ですので、早めに帰れます。そのため給料はこのぐらいだと思います。
キッチリ休みもある為、長時間労働が苦手な方は合うと思います。
評価制度はあい...続きを読む(全171文字)