アロー建物管理の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社する時の年収からは基本給は全く上がらないです。上がる時は役職者になった時の役職者手当と資格を取得した時の資格手当だけです。
基本手当だけし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるが、当時は、残業抑制をしていたため、過度な長時間労働はなかったと思う。休日出勤もほぼなく、ワークライフバランスはおおむねとれている方...続きを読む(全246文字)

【良い点】
するべき仕事の量が多くて、色々任せて貰えるのでやりがいを感じることがあると思うが、色々まかされて余剰に働かせられることもある。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
管理職に魅力ある人は全くいなかったが、社員どおしはみな仲良かったと思う。部署間の微妙な隔たりはあったが、対立するというものでもなく、気さくな人...続きを読む(全178文字)

【良い点】
今は知らないが当時は残業抑制に取り組んでおり、一部の部署を除いてほとんどの部署が定時ないし所定就業の１時間以内に帰っていたと思う。１ヶ月の残業...続きを読む(全193文字)

【良い点】
当時はスピードが命で、じゃんじゃんバリバリ箱だけつくって中身はさっぱりっていう仕事がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
そん...続きを読む(全200文字)

【良い点】
エリア毎で営業担当者に放り投げるだけで毎月ノルマの契約数さえとってこれれば、人からお客さんを奪おうが、なにしようがいい会社でした。
【気になる...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社当時は社員数が80人ほどいましたが、退職するときには30人ほどの人数になっていました。ほんまちに会社が、あったので、通勤しやすいのはよかっ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
昔は大阪府下で賃貸物件の管理取扱高が１位だったとのこと。大阪市下だったかもしれない。ただ、今はそのあと影もないかもしれないが。大阪での高齢者住...続きを読む(全194文字)

【良い点】
社長の厳しさは天下一品ですが学ぶことは多いと思います。
ベンチャースピリットは通常の企業よりはかなり早く感じながら
仕事ができる環境ではありま...続きを読む(全243文字)

【良い点】
とにかく女性は、アルバイトが多いんで
中にはオバタリアンみたいな気の強いおばさんは、私アルバイトだからと言って仕事が終わってなくても構わず帰り...続きを読む(全216文字)

【良い点】
性別問わずに活躍できると思う。仲介は男性がほとんどだが、リフォームに関しては女性がメインである。どちらでも問題ないと思う。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性のスタッフは夜間緊急に入らなくて済む。
20代〜30代の事務スタッフが多いので産休育休時短などの制度を活用している。
時短は小学校に上がる...続きを読む(全168文字)

【良い点】
性別関係なく自分の頑張りを評価してくれ、女性でも頑張って働くことができると思う。女性でも長年勤務している人はいる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
比較的女性のポストも増えてきている印象。
産休や育休はとっている社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層となるとなかなか女...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性比率は高いと思います。
また、女性の管理職(部長・課長)もいたので、公平な人事が行われていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性が多いため、楽しく働けました。
サイトによって雰囲気は変わるかと思いますが、わたしがいたサイトはみんななかよくてとてもたのしくはたらけました続きを読む(全78文字)

【良い点】
最近は、新卒・中途ともに女性が多く入社してきており、性別問わず採用されているイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の性...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業アシスタントがもし結婚して子供を産もうと考えた時、まず無理。なぜなら、そもそも帰れるのが終電...続きを読む(全108文字)

【良い点】
男女平等の会社。
拘束時間が長いためか、女性は長続きしない。
毎年、女性の営業を取っているが、２年程でやめることが多い。続きを読む(全66文字)