オーレンジの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人はどんどん上にいける
結局は数字を取れたかどうかで決まる。
押し売りが苦手な人はきついのかもしれません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社保は完備されてる。中小企業にしては福利厚生は充実しているのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
岡崎にしかないサービス...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には店舗で修行を積む。
業界的には入れ替わりが多い職場であるので、仕方ないが、それにしても入れ替わりが激し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
通信業界はこの先よっぽどの事がない限り無くなることは無いため、その点は安心だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が沢山...続きを読む(全130文字)

【良い点】
基本的にはOJTで、現場に委ねられるため、教えてくれる人の力量による。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどない。現場任せ。続きを読む(全77文字)

【良い点】
本社の方々が定めた規定に沿って評価され、基準値を上回れば給与が上がり、下回れば給与は下がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
決...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターの方針や、グループリーダー、店長の采配次第で残業時間が変わるため、配属店舗ガチャに近いです。
突発休...続きを読む(全200文字)

【良い点】
色々な方が毎日来店されるので肝は座ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かスキルアップと言えるようなものは特にないので、ひたす...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がり、グループリーダー以上になれば優遇の度合いも変わり年収もかなり上がりますが、店長クラスは到底いいとは...続きを読む(全179文字)

【良い点】
風通しがいい環境と聞いていたが、実際入社してもそう感じた。言いたいことは言える環境だった。それを上に伝えて改善してもらえるかは別問題でしたが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休後復職する方や時短勤務で働いている方もちらほらいます。
20代など比較的若い方でも店長などの役職者になっている方もいるので、実力次第では...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女間関係なく評価はされていた。
大企業ということもあり、産休・育休の実績もあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし当...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休は女性男性問わずとれる
復職後も問題なく働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
育休期間が短い
忌引き期間も短い
有給取得が容易...続きを読む(全80文字)

【良い点】
男女関係なく上に上がることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けに時短社員で復帰できるが、お客様の対応を途中で切り上げ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性の割合が多いので、女性は働きやすいと思います。
男性でも育休を取られていますので、休暇という部分は良いのかと。続きを読む(全63文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃるスタッフの話によると、時短できるますので、女性でも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
福利厚生や、妊娠した時の手当、サポートなどしっかりしていると思う。復帰したあとも手当であったり、時短なども問題なくとれる続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性の方が多い環境で、エンジニアでも女性が活躍しており、男女問わず働きやすい環境であったと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
産休、育休、急病、など突発的な休みも取りやすい。お互い様、フォローしあう空気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者以下の人...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく働けるが、重いものやあまり柄の良くないお客様がこられることもあるのでそういった点が苦手な人にはおすす...続きを読む(全80文字)