日野コンピューターシステムの新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度があるが、制度に基づき昇格することはない。結果は、頑張ったからと上司の気分で決まる。また、年功序列であり若...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業代も1分単位で支給される。また、役職手当があり良くも悪くも役職者が乱立しているため手当を貰える人が多い。ある程度の若手社員は、毎年確実に昇...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど忙しく、荷重労働。よって、管理職になりたがる社員がいない。また上司の資質がなくても、注意され...続きを読む(全86文字)

【良い点】
何もしなくても定年まで在籍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない社員は、異動させたり退職を促す環境。長年勤めた社員が退職...続きを読む(全96文字)

【良い点】
育児休職や短時間勤務に対して会社として...続きを読む(全57文字)

【良い点】
在宅勤務があり、介護での一時外出など柔軟に対応できる点。女性社員に対しては育児短時間や在宅など働きやすい環境である。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

【良い点】
在宅勤務が可能な上、完全フレックス制なのでそれぞれのライフスタイルに合わせて仕事をすることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の社員も多くいるためコミュニケーションは取りずらく感じます。出社したところで上司が在宅勤務のこともあり調整...続きを読む(全89文字)

【良い点】
初年度から様々な業務を担当させて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足によりそれぞれの担当業務がとにかく多いです。また前...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来ないので残業代で稼いでいる方がほとんどです。また資格取得手当もありますが受験料が手当を上回っているものも...続きを読む(全97文字)