大阪オリコミの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生など皆無。社内制度も思い当たりものがないが、月末に企画情報会議という社長の自己満足の会議が行われる。毎月テ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性など全く考えられない会社。未だに駅や車内の良いスペースに枠を設置出来ればと考えている。企画で利益を得...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員のスキルアップ等全く考えていない。仕事内容自体がメディアバイイングの為、そもそもスキルは必要なし。基本担当クライアントの仕事を守りきりさえ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のほとんどが管理職。10年以上同じ役職の社員も。年齢は平均で40代後半。その為新しいことを取り入れる事も無く。...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスって何？という会社。残業代も20時間分しか支給されず。
有休消化も10%を切っている状態。基本...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の会社。現に社員で女性はいない。契約社員はいるが、5年以上時給が上がらない状態。管理職によるセクハラの事実...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い業態で大手代理店の下についてメディアバイングのみの売り上げ。利益も数％で数をこなすのみ。クライアントへ企画書で...続きを読む(全176文字)

【良い点】
歴史を重んじる会社です。とても静かな社風で声を荒げたりするような社員は皆無です。女性に対しては相当気を使っていただけるので非常に働きやすいです...続きを読む(全201文字)

配属部署の人数が少なかったため様々な仕事をすることが出来た。
仕事内容も簿記の基本中の基本さえ押さえておけば大丈夫でPC入力の基本が出来ればほとんど難なく...続きを読む(全139文字)

自分は、この会社に知り合いの紹介で
入社させてもらったにも関わらず今回退職するんですが、
居心地は良いと言うよりも、周りがすべて
自分みたいに紹介で...続きを読む(全272文字)

【良い点】
グレード制度という評価制度があり、各グレードによって項目が分けられている。定量・定性面で目標にコミットし達成していればきちんと評価され、昇給・...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に２回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
「頑張り」についてはあまり評価されないように感じました。
昇給は何を基準に見ているの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
賞与については夏冬の加え決算や創業記念手当もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についてはおそらく基準がなく勤続年数...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
同業他社と比較して年収水準が高い
努力次第で昇給・賞与などのインセンティブが期待できる
技術力や実績を適切に評価し、給与に反映される仕組みがあ...続きを読む(全374文字)

【良い点】
評価軸が細かく、成長曲線を描きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との大きな区別がある
契約社員だからしょうがないかもしれな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
同年代の方たちと比べるとかなり貰っていると思います。
契約を取ればとるほどインセンティブが上がっていくので数字を追うことが苦にならない方は向い...続きを読む(全162文字)

【良い点】
インセンによる報酬が大きい。売り上げが良かった月はびっくりするくらいの給与をもらえるが、全然受注出来なかった場合は、新卒と変わらないくらいの給...続きを読む(全169文字)

【良い点】
きちんと評価をしていただけるため、年収アップも可能。
出向している際は、直属の上司にアピールする必要がある。続きを読む(全60文字)