この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場を機に新たに評価制度(グレード制)が定められ、それまで人によって不透明であった年収が明確になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)
株式会社グラッドキューブ 報酬UP
株式会社グラッドキューブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜508万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラッドキューブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラッドキューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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属性 |
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【良い点】
上場を機に新たに評価制度(グレード制)が定められ、それまで人によって不透明であった年収が明確になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グレード制度を導入して、良くも悪くも個人売上がそのまま給料に反映される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売上が給料に反映される...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
グレード制度に変更になり、明確になった。シンプルに売上+定性面を評価される形となり、数字という結果のもと頑張った分が反映される仕組みになった
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
やる気があれば、立候補してディスカッションなどの審査を受けて役職者になれる。資格手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
評価の仕組み、結果判定などかなり自由です。
賞与はもらえませんが、不定期でインセンティブで家賃0.2ヶ月分いただいたこともあります。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
苦しい環境でもやり遂げた時の快感は他に変えられないものがあります。給与や福利厚生での還元をもとめているのならあまりオススメではない。常に成長を...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社後にすぐにWEB広告運用代行の業務に担当させて頂きました。無駄な時間もなく、とても充実な日々を過ごしました。面白かったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
無料で使えるウォーターサーバーがあります。本社と支社によってそれぞれ異なりますが、基本的には本社のほうがいろいろ環境が整っているのではないでし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
和やかで人柄の多い人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上の役職であっても現場から離れられない状況を見て、将来...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
毎年秋~冬にリーダー公募が実施され、入社年月や年齢、性別を問わず、立候補し、そこで課された課題(読書・グループディスカッション・プレゼンテーシ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
出産を機に育児休暇を取得された方、半日出勤をしている方など事情に合わせて勤務形態を変更されている方もいます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
コロナ過以降、週2日のリモートワークが継続している。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業は広告代理店であり薄利多売のビジネスモ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性、男性の区別はないのは良いところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジェンダーレスを異様にアピールしていて、逆に抵抗を感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
広告運用全般の知識を一通り得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年以上働くとそれ以上学ぶ点はない。多くの優秀な人から辞めていく。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
グリコのお菓子が置いてある。ウォーターサーバーもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など本当に欲しい福利厚生は、ほぼなかった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広告代理店として長いことやってはいるが、他社との差別化できるポイントはそこまでない。売り上げも下がり続けている。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同業他社と比較して年収水準が高い
努力次第で昇給・賞与などのインセンティブが期待できる
技術力や実績を適切に評価し、給与に反映される仕組みがあ...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
評価軸が細かく、成長曲線を描きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との大きな区別がある
契約社員だからしょうがないかもしれな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
インセンによる報酬が大きい。売り上げが良かった月はびっくりするくらいの給与をもらえるが、全然受注出来なかった場合は、新卒と変わらないくらいの給...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
きちんと評価をしていただけるため、年収アップも可能。
出向している際は、直属の上司にアピールする必要がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事内容の割に時給がよかった。分からない点も周りの方が丁寧に教えてくれ心強かった。デザイナー(アルバイト含め)雰囲気はそんなに悪く無いです続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年収は契約社員の方が高く設定してあり満足していました。入社当初はしんどかったですが慣れてくると容量が分かるようになるので働きやすくリモートワー...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
華やかなイメージがある部署ので、店舗の運営や基礎について学べる。演奏するアーティストが日々異なることにより、様々な客層やニーズにがいる為、索敵...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
インセンティブが入ればいい時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブたがもらえるのは波が大きい。入らない時も多くて生活...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は半年に一回で更新があり、自業績や社内貢献度からランク付けされて決まる。ただ明確にわかるわけではないので注意が必要。
インセンティブもある...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社グラッドキューブ |
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フリガナ | グラッドキューブ |
設立日 | 2008年2月 |
資本金 | 8549万4000円 |
従業員数 | 143人 |
売上高 | 15億2300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 金島弘樹 |
本社所在地 | 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町2丁目4番7号新瓦町ビル8階 |
平均年齢 | 32.9歳 |
平均給与 | 546万円 |
電話番号 | 06-6105-0315 |
URL | https://www.glad-cube.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。