この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務職の有能な方は、午前中のみの短時間勤務で働いていらっしゃいました。業務には厳しい分、女性の子育てへの理解や待遇面は十分だったと感じます。
ひとりあた...続きを読む(全162文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社世和の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社世和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務職の有能な方は、午前中のみの短時間勤務で働いていらっしゃいました。業務には厳しい分、女性の子育てへの理解や待遇面は十分だったと感じます。
ひとりあた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給与に関しては、始めは安かったですが交渉次第でアップする可能性があります。私の場合は入社4年目で給与の交渉をした際に増額してもらえました。
【...続きを読む(全187文字)
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収入面に対する満足度は高い方でした。
企業サイドとしては、月給制で残業のないメリハリのある勤務形態を推進していました。
ただ、担当者の向き不向きを考え...続きを読む(全153文字)
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賞与等はありませんでしたが、その分月給を配慮して戴きました。1人分の仕事量が多くなるため残業もありましたが、日に2~3時間の残業でしたが、1人暮らしでした...続きを読む(全156文字)
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未経験ながら販売事業に着手させてもらえ、良い経験が積めたと感じます。
仕事の幅が広く、手探りで仕事を仕上げたり環境整備等は、大変な面もありましたが、風通...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
性別を問わず育休などの休みは取りやすいですし、早退などもしやすいと思います。
女性を上の役職に上げようという機運が会社全体で強いので、女性は比...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
妊娠・育児への支援は手厚く、年次有給休暇とは別に、子の看護のための休暇を取得したり、時短勤務もしやすい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現在女性の昇格を積極的に行っている。産休育休などのタイミングで波に上手く乗れない場合を除き、それなりの成果を出している人は課長になるのは難しくない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の事なので、今は変わっていると思いますが、営業所の清掃やお茶くみなどは女性の業務でした。支店長が開けっ放し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性には非常に配慮がある環境だと思います。数字が出なくて詰める時も女性には優しく接する課長が多い印象です。その為、比較的過ごしやすいのではない...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性は産休育休がとりやすく
ほとんど復職していると思う
復職後は希望すれば営業等の仕事から時間の融通がきく事務の部署に移動することも可能
時...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本女性のみで気楽に働くことが出来る。仲が良いところは良い。店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による。ぎすぎすしている...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性管理者職を積極的に登用してる印象。育休や産休取得も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部店舗でセクハラがあるみたいな話は聞く。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休、産休制度や女性の管理職等用を積極的に行なっており、概ね働きやすい環境と言えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワーママが多いです。とくに嘱託職員さんは20年以上働き続けている方も多く嘱託職員さんにとってもかなり働きやすい職場だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社世和 |
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フリガナ | セイワ |
本社所在地 | 〒606-8426 京都府京都市左京区鹿ケ谷寺ノ前町9番 |
URL | http://seiwa-inc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。