大阪協栄信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

研修は、たまに行われています。実務には全く活かせないので意味があるのかは不明でした。
スキルアップに関しては、全く感じられない。他の会社で働いている人...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に整っていると思います。金融機関で1年に1回5連休渡ることができるので良いと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
入社後ら新人研修を1週間、後方業務を約3か月、窓口業務を約1か月半しておりました。後方業務では、為替の集計や締め作業、納付書作成、郵送準備、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
収入については相応の金額をもらえたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私にとって、特に気になる部分はありませんでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大阪で頑張る中小企業や商店を支援して、関西の発展並びに関西に生きる人々の人生を豊かにしたいという思いから、前職に入組しました。きっかけは、ゼ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
個人的な諸事情による退職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の性質とは働いてみて合わないと感じたので、違う道に進もうと思い退...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ほぼほぼ定時で帰れるので自分の時間が取りやすく勉強の時間が取れた。給与水準も年功序列で頑張れば頑張るほど早く出世する雰囲気であった。媚び売り...続きを読む(全184文字)

【良い点】
エクシブのホテル会員権があるので職員もプライベートの利用で申し込むことができる
年一回位で支店旅行がある。旅費はほとんど会社持ちで温泉地...続きを読む(全192文字)

自分自身の力が試される企業。知識武装し自らスキルアップすると全面的に周りも応援してくれる。上位職には地銀出身者も多く信用組合・信用金庫レベルではない1ク...続きを読む(全203文字)

住宅手当はなし。社宅もあるが殆ど利用されていない。有給休暇もあるが、ほぼ使う人はいない。体調を崩した時に、有給消化する感じです。休みは、悪いという雰囲気...続きを読む(全151文字)

研修は、たまに行われています。実務には全く活かせないので意味があるのかは不明でした。
スキルアップに関しては、全く感じられない。他の会社で働いている人...続きを読む(全160文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい。復帰している人も多い。時短勤務制度もあり、時短の方もたくさんいるのできちんと使える制度になっている。続きを読む(全67文字)

【良い点】
育児休業がとりやすいらしいです。
よく積極的に、活用されています。働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性登用に力を入れており、女性役席も増えている。
産休、育休についても女性は必ず取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
実力があれば上に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力がないといつまで経っても上にいかない。辞める時平に毛がはえたよ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性も多い職場なので、産休、育児休暇などあり働きやすい環境は整っているかと思います。また、女性も役職に就いている方は多いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
長く時短勤務ができるようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職や時短勤務でも営業職に回される可能性があるので家庭との両立が...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性の役席登用は､積極的で実力のあるプロ意識の高い職員が多いです。
皆熱心に業務に取り組んでいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は総合職、一般職ともに気にかけてもらえる。一方、女性管理職には色眼鏡で見られることもしばしば（女性だから優遇されている等）。
【気になる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
お子様の体調不良などでお休みを取られる方は多くいたので、柔軟かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や妊娠出産後のキャリ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
育休や産休はほぼ全員が取得している。復帰率はあまり分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自担が勤務が使いにくいように感じる。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい。復帰している人も多い。時短勤務制度もあり、時短の方もたくさんいるのできちんと使える制度になっている。続きを読む(全67文字)