大阪協栄信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ワークライフバランスは非常に整っていると思います。金融機関で1年に1回5連休渡ることができるので良いと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
入社後ら新人研修を1週間、後方業務を約3か月、窓口業務を約1か月半しておりました。後方業務では、為替の集計や締め作業、納付書作成、郵送準備、住...続きを読む(全194文字)

【良い点】
収入については相応の金額をもらえたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私にとって、特に気になる部分はありませんでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大阪で頑張る中小企業や商店を支援して、関西の発展並びに関西に生きる人々の人生を豊かにしたいという思いから、前職に入組しました。きっかけは、ゼミ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
個人的な諸事情による退職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の性質とは働いてみて合わないと感じたので、違う道に進もうと思い退職...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ほぼほぼ定時で帰れるので自分の時間が取りやすく勉強の時間が取れた。給与水準も年功序列で頑張れば頑張るほど早く出世する雰囲気であった。媚び売りが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
エクシブのホテル会員権があるので職員もプライベートの利用で申し込むことができる
年一回位で支店旅行がある。旅費はほとんど会社持ちで温泉地の...続きを読む(全192文字)

自分自身の力が試される企業。知識武装し自らスキルアップすると全面的に周りも応援してくれる。上位職には地銀出身者も多く信用組合・信用金庫レベルではない1クラ...続きを読む(全203文字)

住宅手当はなし。社宅もあるが殆ど利用されていない。有給休暇もあるが、ほぼ使う人はいない。体調を崩した時に、有給消化する感じです。休みは、悪いという雰囲気が...続きを読む(全151文字)

研修は、たまに行われています。実務には全く活かせないので意味があるのかは不明でした。
スキルアップに関しては、全く感じられない。他の会社で働いている人の...続きを読む(全160文字)

【良い点】
時短勤務できる、産休、育休、時短勤務はどこの支店もいるので女性は働きやすいと思う。急に人手が足りない場合状況によっては他店から応援を要請してう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性活躍をうたっているので女性にとっては基本的に働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務であればほぼ定時に...続きを読む(全213文字)

【良い点】
すこしずつ、女性もキャリアアップ出来て行く雰囲気ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期に結婚したら、出世できないと思った。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男女平等なのであまり性別での差別はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が事業性などしたくても、窓口業務をさせられることが多いと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休、産休は問題なく取れます。復帰後も育児に理解のある上司がいればストレスなく働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性の場合、産休・育休は100%とれる。
男性も育休を取っている職員が結構いた（最大3週間くらい？）。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境。
産休、育休制度もしっかりしているため、結婚や妊娠を機に辞める方はあまりいない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の一般職は残業がほとんどなくワークライフバランスは取りやすかったように思います。
また、有給も他の受付業務の社員と被らなければいつでも取得...続きを読む(全343文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性を特に上へあげようとしているが、働き方が整っていないため上に上がるのを躊躇する社員が一定数いると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できます。産休・育休制度もしっかりあります。
男性の育休取得も推進しています。時短勤務などもあり、女性でも長く働きやすい環境が...続きを読む(全131文字)