この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でもとても活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないので、だれであれ、猫も杓子も活躍し放題です。それこそ始発終電...続きを読む(全175文字)
株式会社塩梅 報酬UP
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【良い点】
女性でもとても活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないので、だれであれ、猫も杓子も活躍し放題です。それこそ始発終電...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
給食会社自体は、これからの需要を考えるとなくなることはないので安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に関し...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
ありません。やめたいといっても、なかなかやめさせてもらえず、尽くしても尽くしても裏切られるのみで疲れ果てての退職です。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理職ともなれば、1万円程度の役職手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当は、就業規則で残業手当とすると記載されてい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
沢山の仕事を引き受けることができます。少人数で多くの仕事を短時間で行うので、相当のスキルが身につくと思います。普通に働くよりも充実度は相当に高...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
すべて任してくれるために、すきなようにできること。自分の料理のスキルを存分に発揮できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全608文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の勤務表は、まずトータルを205時間と書いてから逆算して毎日の勤務時間を書くことが義務付けられているので、残業...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
あまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、休みはまともに取れないと思ってもらっていいです。休んでない人は2か月から半...続きを読む(全263文字)
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栄養士の年収としては低く、給与は基本給を低く職務手当てを高く設定して、賞与を低くしている。満足できる点はない。
昇進、昇給は、この会社の現状ではとても望...続きを読む(全246文字)
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仕事内容としては、一人で献立作成や発注などの事務作業、調理など沢山の仕事に関わっていけるという点は評価できる。社風、待遇、労働環境に関しては、栄養士から見...続きを読む(全343文字)
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ライバル企業に負けじと頑張ってはいるが、足元にも及ばず、根本的な改革が必要と感じる。新規事業として、多方面から仕事をとってきてはいるものの、結局上手く回す...続きを読む(全165文字)
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目的を持って学んだり経験したことを生かしたくて就いた仕事だった。チームの一員として、自分の技術やその成果を実際に見ることが出来ない上に、肉体的にも精神的に...続きを読む(全178文字)
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真面目に働き、人間関係もうまくいっていたが、勤務評価時期に会社から派遣された評価員が、自分の主観だけで、実際の働きぶりや周囲の意見を聞かずに一方的に評価し...続きを読む(全150文字)
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専門職にしては、安かった。職場を移動させられる事が多く、慣れるのに大変だった。派遣なので、勤務先の人や直属の管理栄養士に気を遣い、シフト制なので自分休日も...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社塩梅 |
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フリガナ | アンバイ |
設立日 | 1967年2月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1,690人 |
売上高 | 62億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 今井清秀 |
本社所在地 | 〒567-0834 大阪府茨木市学園南町7番5号 |
電話番号 | 072-657-1122 |
URL | https://anbai.co.jp/ |
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