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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

塩梅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社塩梅のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社塩梅で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

塩梅の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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1.3
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.5

塩梅の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

塩梅の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは事業所によると思う。受託施設も変な方がわりかし多い。良い人も稀にいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理栄養士免許と...続きを読む(全92文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎ期間が短いことがあり、業務を引き継げていないところがミスに繋がってしまったことがあった。
引き継ぎの際は余...続きを読む(全111文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のフォローは営業担当者によるので、良い人はフォローが優れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当者がもっと現場に寄り添...続きを読む(全94文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
経理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりいい点はないように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育てようとする気がないように思われる。長く働くか新人が多いイメ...続きを読む(全177文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他の医療サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前には新入社員揃っての研修があり、同期入社の仲間と顔合わせができます。また、基礎的なマナー研修も行われました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社からの視察や、上司との話し合いによりわからない事等を教えていただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多岐に渡り、時間的...続きを読む(全203文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他の福祉関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自由にさせてくれるが、困った時は助けてくれない。
残業見込みでの給料だが、サービス残業はあたりまえ。
最近は研修など増えてきたが、入社...続きを読む(全197文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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塩梅の 他のカテゴリの口コミ

株式会社塩梅の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者向けのおやつが作れた。レパートリー増えた。栄養士の基本が学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低かったためやりがいを感...続きを読む(全83文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がおわらず8時頃までやっていたら病院側の方に帰るように諭されたため家に持ち帰ってやっ...続きを読む(全131文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理栄養士免許を入職時ではなく後日提出した(新卒だったため)が手当がつかなかった(病院勤務)のため続きを読む(全78文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者は増え続けるため受託施設がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足。サービス残業多い。退職金...続きを読む(全81文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はあると思う。たぶん
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業多すぎて子供とかいたら絶対に働けていない。働くならパートの方がよい。続きを読む(全79文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社からヘルプをまわしてもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし記憶力が悪すぎてなかなか仕事にならないし仕事を覚えようとしなか...続きを読む(全101文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮、住宅補助なし。副業は多分可。(多分そこまで見られていない)
【気になること・改善したほうがいい点】
学者支援はあるようでたぶんない。家...続きを読む(全85文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だったのと就職できたら満足みたいに思っていたため気にしていなかったが条件は確認した方がよかったと今になって思う...続きを読む(全87文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業展開を拡大する為に日々努力している様に思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大する前に人材確保
現役社員に対して
気配り、配...続きを読む(全122文字)

株式会社塩梅の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社的にはゆるいと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を任せっぱなしで、人で不足
休日出勤しても
みなし残業内で有れば
給料...続きを読む(全83文字)

サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社LEOCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
調理や栄養士向けの研修は多くあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人を育てる意識がないように感じる。一人一人のキャリア...続きを読む(全139文字)

日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はこれが初めてのアルバイトだったのですが、特に研修内容も定まっていないため、ざっく...続きを読む(全137文字)

株式会社つばめの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
調理・料理長
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去には週に一度セントラルキッチンにて仕事をすることがあったが、それもなくなり本当の現場を知ることができなくなった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)

株式会社リン・クルーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人も明るくて、雰囲気がとても良かった。たまに飲み会もあって仲のいい友人が増えた。業務の手順もしっかりと教えてもらえるし。わからないことは...続きを読む(全148文字)

タリーズコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は良い方だと思います。
新人の時は、月1で研修が行わらて勉強にならと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

株式会社サンコーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社員教育にはいっさい手を入れていない印象があります。上層部のメンバーも現場に任せっきりで、具体的な提案や始動なしている場面はいちどもみ...続きを読む(全170文字)

銀座アスター食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に数回工房での教育があるため、しっかりと商品について学ぶことが出来る。同期とも久しぶりに会えたり、交流が出来るためとても楽しい。毎回衛生のテ...続きを読む(全114文字)

株式会社物語コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
心が以前より強くなりました。体育会系の人とコミュニケーションを取ることで、自分も体育会系であると誇りに思えた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

日本レストランシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒一年目は定期的に同期と研修がありました。
また店長クラスになると新メニューが始まる際、料理の研修が行われます。

キャリアアップに関しては...続きを読む(全202文字)

株式会社ロッテリアの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

総合職採用だが、入社後にはさまざまなキャリアパスを選べる。店舗配属後、本社勤務や、営業、経営コースなど。続きを読む(全52文字)

塩梅の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社塩梅
フリガナ アンバイ
設立日 1967年2月
資本金 2000万円
従業員数 1,690人
売上高 62億円
決算月 12月
代表者 今井清秀
本社所在地 〒567-0834 大阪府茨木市学園南町7番5号
電話番号 072-657-1122
URL https://anbai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1433479

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