エヌ・ティ・ティテレコンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
業務評価あり、報奨もあり
年収が減給することはない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の昇給はほぼ無し、ボーナスもお気持ち程度しかない続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分のペースで仕事が出来て、社員になればフレックスタイム制、残業もほぼ無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本事業の業界拡大が進み...続きを読む(全108文字)

【良い点】
フレックスタイム制の為、時間調整が自由、有給休暇も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は、フレックスタイム制ではない...続きを読む(全103文字)

【良い点】
契約社員になれば年休も沢山貰えて休みやすい
その後キャリアアップでプロパー社員になれば、更にNTTグループの充実した福利厚生が受けられる
【...続きを読む(全151文字)

【良い点】
退職時の有休消化は100%だったのでその点は良かったです。
福利厚生の充実具合や昇給ペースも契約社員とは思えないほど好待遇でした。
大企業グ...続きを読む(全505文字)

【良い点】
母体の大きさや組合の存在もあり、基本的には過度の残業や休日出勤の強制はほとんどない。
また、有給休暇についても、とらずにいると上長から指導が...続きを読む(全186文字)

NTTのグループ会社というだけで、実際にはそれほど能力が高いわけでもないのに、驕っている社員が多いように感じた。これではいけないと感じ、自分は必死で勉強...続きを読む(全157文字)

派遣、契約社員がほとんど。全拠点はどうかわからないが、一定の拠点では正社員の上司のパワハラは、当たり前のように横行している。人を虫けらのように見る、ふざ...続きを読む(全212文字)

仕事内容は、同業他社とは、あまり差はないと思います。
担当する業務によりますが、
個人的にはやり甲斐を感じます。
同期の間では、時時こーなんじゃ、...続きを読む(全193文字)

派遣社員として勤務。正社員も目指せるとの事で勤務するも、可能性は限りなくゼロに近い。ガスのセキュリティをNTT独自の通信機能を用いて管理する。専門的な知...続きを読む(全156文字)

【良い点】
住宅補助は最大4万円まで支給あり。フレックス、在宅の制度が整っているので働きやすく感じる。副業もできるのでかなり先進的だと思う続きを読む(全69文字)

【良い点】
社内イベントや取り組みが多く、社交性さえあれば他部署と関わり人脈を作る機会があったように思える。
社内マッサージがあった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
週休2日あり、休みはしっかりあります。
希望の休みも、取りやすい環境にあります。
残業もほぼなく、定時退社がマストでした。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員ではないのでわからないが、スポンサーになっている優待券などの利用ができた。誕生日月には社販のプレゼントが選べたこと。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
5年目までは家賃補助が出る。また、年間5万円分、自己啓発に使えるので、本の購入代や研修参加費用に充てられる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
最低限の制度は揃っており、運用面は比較的シンプル。現場判断で柔軟に動ける部分があるため、手続きが重すぎない点は助かる。改善提案が通ると反映も...続きを読む(全188文字)

【良い点】
「手もミル」というマッサージが無料で受けられるサービスがある。誰でも月1−2回くらいまで利用できる。通勤手当と、リモート手当がそれぞれある。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
評価基準不透明
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、成果よりも上司との関係性や在籍年数が重視されている印象です。頑張...続きを読む(全109文字)

【良い点】
昔は豪華な社員旅行がありましたけど、今は社員数も増えて、社員旅行のあり方や参加料が変わったと聞いてます。まぁ福利厚生は一流ではないけど、いい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ベネフィットステーションを会社が契約しているため、その範囲で色々割引される。保養所を活用している人もいた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)