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株式会社ニシムラ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニシムラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニシムラのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニシムラで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニシムラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

ニシムラの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ニシムラの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ニシムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のレベルは低く感じる。忙しいのはわかるが、新人には難しい仕事をいきなり割り振ってフォローもあまりせず、ミ...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 技能工(加工・溶接) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後約3ヶ月間の現場研修があり、加工・組み立て・出荷などの部署を2週間~1ヶ月間隔でまわります。
    一つの現場をずっとこなしていくのではなく...続きを読む(全622文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ニシムラを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:1997年頃

    投稿日:2026年1月16日
    回答者:

    【良い点】
    関西の中で、電設部品の会社としては名前が通...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月10日
    回答者:

    【良い点】
    いい人は多い。近年は取り扱い商材の価格高騰もあり、勝手に過去最高収益を超えていく印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本数字を追い...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    研修や資格試験は随時やっていたので、
    そういった意味では手厚かったのかもしれないと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他所で...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2020年8月27日
    回答者:

    【良い点】
    一部の管理職は良い給料を貰ってると思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわかりませんが、年収はほか企業に比較し非常に安い。...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2018年3月28日
    回答者:

    【良い点】
    新入社員でもすぐに業務に関わっていけるため、頑張った分だけ評価がしてもらえて頑張った分だけ数字が上がっていくため、ハマればすごく楽しくやりがい...
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    ニシムラの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ニシムラの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の人に対してパワハラが普通にある。また業務上のケガなど報告せず無災害記録を更新し続けていたり、他に労基法に違...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時にイベント行事かまあることを会社カレンダーを見ながら説明を受けた。慰安旅行他2件程度と聞いていたが、それ以...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    改善提案を積極的に出来るところは面白い。続きを読む(全26文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国内シェア率も高く安定している。続きを読む(全22文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を取ることが難しい環境。有給取らない人が仕事は評価される。自由参加という名のほぼ強制的なイベント行事が多い(...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーション不足を感じる。上司、先輩、部署間それぞれ溝がある。指導、教育も雑さが目立つ。続きを読む(全67文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年一回改善提案月間があるので、その時に自分のアイデアや業務改善を積極的に取り組むと評価される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては残業が無く
    ワークバランスを保ちやすい。
    また、平日に限り予定も立てやすいと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない。
    しいてあげれば何も考えないで仕事をしても
    大体仕事はまわる。
    仕事が終われば気の良い人が多い。

    管理職に関しては裁量権が強く
    嫌わ...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ニシムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    想像以上に有名メーカーとの取引があり
    自分の成果とやりがいが結びつきやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ①有給休暇消化率がほぼ0...続きを読む(全397文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ユキワ精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    QC検定を取得する事が昇進の条件だが直接働いていない営業職には不要ではないかと思う。
    また未経験で入社した社員は...続きを読む(全111文字)

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    株式会社丸眞製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の方で熱処理技能士の資格取得を積極的に行っており、資格手当もある為良いと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受験費用が実...続きを読む(全104文字)

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    東プレ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいことをやる会社じゃないので
    スキルアップもくそもない。同じことの繰り返し。
    新しいことを...続きを読む(全96文字)

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    武内プレス工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ラインオペレーターだと特別なスキルはほとんど身につかないと思っていい。自主性を持って動けばある程度機械の知識は身...続きを読む(全83文字)

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    JFEミネラル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育においては、JFEグループ全体としても優先順位が低い。外部研修も少なく、また研修内容も...続きを読む(全112文字)

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    サン工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気、実力があればやりたい仕事はさせてもらえます
    また、新卒の子には学歴、年の違い社員がサポーターとしてついてくれるので馴染みやすい制度は...続きを読む(全189文字)

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    愛知電線株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で各分野に基づいた勉強会が定期的に開催されており、自分の受講したい勉強会を受講しスキルを身に着けることができる環境だった。入社時も全部署...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ジャパンペールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品や工程の都合仕方ないが、明確なスキルや資格はつきにくいところはある。
    コンプラ等、あんまり実用的ではない研修...続きを読む(全80文字)

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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップについては、営業や生産管理などは、社内スキルのみが身につきやすいので、潰しが効かないと思う。経理や人...続きを読む(全96文字)

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    四國溶材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育には力を入れてる印象はあり、入社後から研修など制度は整っていたと思います。業界知識が無い状態からでも、一つずつ技術や知識を身につけていけ...続きを読む(全180文字)

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    ニシムラの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ニシムラ
    フリガナ ニシムラ
    設立日 1950年1月
    資本金 3240万円
    従業員数 100人
    代表者 西村成広
    本社所在地 〒581-0862 大阪府八尾市千塚2丁目162番地
    電話番号 072-941-8681
    URL https://www.nishimura-arch.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2283358

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    (証券コード:7047)
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