回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームに女性が多く、お互いに助け合って業務を回していました。
有給はとても取りやすく、家庭の都合でのお休みや、遅刻・早退についても柔軟に対...続きを読む(全192文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エプソンダイレクト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エプソンダイレクト株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエプソンダイレクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームに女性が多く、お互いに助け合って業務を回していました。
有給はとても取りやすく、家庭の都合でのお休みや、遅刻・早退についても柔軟に対...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電話対応や別会社とのやり取りもほぼなく、自分の名刺もない状態でした。
派遣社員として割り切って働く分にはいいかもしれないですが、キャリアを積...続きを読む(全249文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができるだけでなく、個性豊かなキャラクターの管理職の方々が活躍されていました。
経営陣とはなかなかゆっくりお話しする機会はないものの、...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社全体で、残業時間削減の考えがあった。残業すれば、その分の手当はでるが、事前申請なしの残業はできなかった(部署によっては、残業が多いところも)。また、...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規部材の採用。たとえばカーボン素材や、機能性塗装の採用。量産への移行のために試行錯誤していたとき。新規素材を中国での適用。継続しての量産を実現したとき...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内のほとんどが契約社員でしたが、契約社員でも正社員と同等の発言権や責任があり、やりがいがありました。残業はあまりさせない方針で、「就業時間内に仕事が終...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢があまり関係ないところが良い。頑張れば評価もついてくる。女性の活躍も問題ないが、既婚者となったら勤務が難しいと思う。特に良いところは見つ...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休後復職する方や時短勤務で働いている方もちらほらいます。
20代など比較的若い方でも店長などの役職者になっている方もいるので、実力次第では...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女間関係なく評価はされていた。
大企業ということもあり、産休・育休の実績もあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし当...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は女性男性問わずとれる
復職後も問題なく働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
育休期間が短い
忌引き期間も短い
有給取得が容易...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく上に上がることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けに時短社員で復帰できるが、お客様の対応を途中で切り上げ...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合が多いので、女性は働きやすいと思います。
男性でも育休を取られていますので、休暇という部分は良いのかと。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいらっしゃるスタッフの話によると、時短できるますので、女性でも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や、妊娠した時の手当、サポートなどしっかりしていると思う。復帰したあとも手当であったり、時短なども問題なくとれる続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方が多い環境で、エンジニアでも女性が活躍しており、男女問わず働きやすい環境であったと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休、急病、など突発的な休みも取りやすい。お互い様、フォローしあう空気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者以下の人...続きを読む(全168文字)
| 会社名 | エプソンダイレクト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エプソンダイレクト |
| 設立日 | 1993年11月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 一杉卓志 |
| 本社所在地 | 〒399-0737 長野県塩尻市大門八番町1-2 |
| 電話番号 | 050-2000-3700 |
| URL | https://shop.epson.jp/pc/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。