この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
環境や働きやすさについてはあまりわかりません。
正社員や準社員の給料の男女差は多分ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層が最...続きを読む(全133文字)
株式会社山崎屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山崎屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社山崎屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
環境や働きやすさについてはあまりわかりません。
正社員や準社員の給料の男女差は多分ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層が最...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当エリア次第では力がなくても業務できるのでやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直客層はあまりよろしくないので絡まれ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼほぼ誰でも入社可能という点においては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラが横行した非常に旧時代の社...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客が主な業務になるので、スキルアップに関してはあまりありません。
転職する際、接客やサービスなら役に立つくらいです。
営業にも少しは役に立つ...続きを読む(全280文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員までであれば残業があまりないので、プライベートな時間は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任等は残業してる人も多かったで...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職については、普通に1ヶ月前とかに言えば平気ですし、有給も消化できます。
法律的には2週間前でOKですが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
夜や夕方からの時間の勤務であれば、その分給料が割増になるので、群馬で働く分には少しはマシと思える給料です。
ただし、正社員の賞与はほぼ1ヶ月分...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
準社員なら副業OKみたいでした。
正社員は基本ダメそうですが、相談したらいけるのかな?
わかりません。
退職金はかなり少ないと聞きましたが…
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
単純にゲームが好きで、ゲームセンターが好きだったからです。
接客以外の業務に関してはマシかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
周囲のゲームセンターが潰れる事が多いので、強いて言うなら生き残っているゲームセンターは集客が見込める点でしょうか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
店にもよると思いますが、当然ながら割と話せる主任や店長もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの役職だけの人も当然います。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ゲームのメンテナンスやプライズの設定など、そっち関係が好きであれば、これらの業務に関しては苦痛はないと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
機械いじりが強くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は自分で出来るようにならないといけない印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
私が働いていた時は、子どもが小さかったので、子どもが熱を出した時の、当欠に理解があって、助かりました。シフトも配慮頂き働きやすかったです。バイ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
女性の社員はすくないと思いますが、女性のかたも分け隔てなく働ける職場だとおもいました
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになしです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性で出産を控えた人や結婚をした人などが普通にたくさんいて、ライフステージが変化した時も特に職場を変えることなく働き続ける女性ばかりでした。ロ...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
女性関係なく意欲を買ってくれ、やる気さえあれば昇格できる職場であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の時間拘束が長く、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男女問わず率先して動き、PDCAを回せる人が評価されます。
逆にそれができず評価されないと長く働いてもなかなか信頼されず、昇進も難しいです。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によって差はありますが、
施設全体を見ても明らかに女性の方が多く、特にキャリアで考えても気になる点はありませんでした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、産休・育休も会社としては推進している環境である。現場の上司がどう感じてるかは不明。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍はかなり難しい。
特に幹部クラスまで登ろうと思えばよほどじゃない限りいけない。
出世の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の方が活躍出来ると思います。
レイアウト等考えてやる業務が多いのでそういったデザイン的な綺麗さとかを考えるのは女性の方が上手かった記憶があ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
身体が資本の精神なので、体調に合わせて 休みや時間調整が出来る。 プライベートも、尊重してくれて休みもとりやす い。 スタッフも女性が多い、ア...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社山崎屋 |
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フリガナ | ヤマザキヤ |
設立日 | 1974年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 732人 |
売上高 | 121億3500万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山﨑健造 |
本社所在地 | 〒920-0346 石川県金沢市藤江南2丁目41番地 |
電話番号 | 076-268-4332 |
URL | https://www.yamazakiya.co.jp |
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