新成トラストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自社ブランドを販売している為、他社よりは多少有利な気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪の土地が限られている。当時でも一等...続きを読む(全107文字)

【良い点】
同年代と比べると給料は高くなることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が全てで過程は関係なし。売上がないと人権はないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分のトークで不動産が売れるとやりがいはあります。金額もそこそこ大きいのでインパクトもけっこうあります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
完璧成果主義。やればやるだけ給料と役職は上がります。ただ成果を出せないと給料は並以下です。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
男女性別問わず活躍出来る環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女の区別はないので、女性だからと優遇されることはないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
住宅補助は自社物件であればそこそこ出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他福利厚生は特になく、額面が多くても実際は少なく感じ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内は同じモチベーションの人も多く、お互い励まし合いながら働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにコンプレックスを持った人...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の出勤が重なり、疲れてしまいました。おそらく自分には合わない会社だったと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
夏休み期間と冬休み期間に長期の休みはありました。その点は非常に良かったと思いますが、それ以外は特にありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
社員旅行があり、毎年国内外の観光地に行ける点。加えて営業部は成績上位者のみが参加できる優秀社員旅行があり、仕事のモチベーションに繋がる。
【...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社後はOJT中心で、先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。会計知識は実務を通じて身につきますが、主体的に学ぶ姿勢が重要です。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
全社員が研修を受けられるようになっており、常に成長し続けることができます。
資格取得手当が豊富なのも嬉しいです。
そして、業務を行っていく中...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等もないので、見て覚える。イレギュラーがあってもわかる人とわからない人がいるので、誰に聞けばいいのか分...続きを読む(全114文字)

【良い点】
業務に関わるようなローン計算や単語などは社内でごく簡単に研修がある。それ以外では基本的に現場に出て学ぶスタイル。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自身で努力する力を身につけられる、自分で考える癖が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点においてはとにかく根性論を叩...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
暇なのか、社員同士での足の引っ張りあいばかりで、まともな人はすぐやめていく。そしてろくでもない...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員に対する教育についてはパートであってもしっかり教えてもらえたと思います。ロープレなどもあり、独り立ちに半年はかけていただけました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
営業経験はできる
資格取得のための制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業指導は特にない。
個人の力量次第
2.3年次...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修やeラーニングが多かなってきている。また資格取得の補助もおおい。とくに宅建については学校代負担などがある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
営業の仕方や不動産業界の知識を学べる。私自身異なる業種での営業は経験ありましたが、先輩方が色々と教えてくれたので不動産営業の「やり方」を知る...続きを読む(全190文字)