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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の希望的に仕方ない事だか、自社での研修は手厚いとは言えない。
基本現場に入り学ぶ事が前提なので、未経験で入る...続きを読む(全97文字)
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バンガードシステム二十一のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バンガードシステム二十一のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バンガードシステム二十一で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
バンガードシステム二十一の 社員・元社員による会社の評価
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バンガードシステム二十一の 学生による会社の評価
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バンガードシステム二十一の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員同士は月に１回集まってご飯を食べながらミーティングを行います。
業務上集まれない人の方が多かったように思いますが、
社員数が少ないのでそ...続きを読む(全214文字)
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バンガードシステム二十一の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当は基本なしなので、無いものと考える。残業手当も自社独自のルールがあるので月によっては残業しても無しとなる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、社員の技術力を応じて基本給が決まるので、スキルさえあれば毎年の昇給幅が大きくなります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
その人のスキルにもよるが、案件によっては上流工程から参画し、上流～下流の一連を業務経験出来る点は良いと思う。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模的に直受けは出来ないので、3次受け位の立ち位置の為、案件によってはリーダーポジションの経験は詰めない。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
常駐先が大手の企業がほとんどなので、プロジェクトの内容によるが、有給の取りやすや等ワークライフバランスは取れる方続きを読む(全62文字)
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【良い点】
次の会社へのステップアップとするには良いと思います。
一生働く人はあまりいないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給...続きを読む(全196文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
自律的に推進できる方、なおかつ新卒にとっては、社会人としての土台を築ける最高峰の環境だと思います。新人でありながら、一人当たりの裁量権が大き...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は全然充実していない他、キャリア開発にも全然熱心ではない。緩く働きたい人には向い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育体制は充実していると思います。
新卒には研修制度もあります。
配属先でも近隣の従業員と協力し合いながら、技術、知識についての勉強会もあります続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ケイズグループでは、入社後の研修制度が充実しており、座学・現場研修を通じて基本から実務まで学べる環境が整っています。新人研修やOJTでの先輩...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
各ツールや言語など、ITに関するスキルアップの機会は豊富に用意されている。やりたい社員はどんどん取り組める。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修や勉強会が定期的にあり、そこで新しい知識を学べる機会があります。普段あまり関わらない部署の人と話せる場でもあり、刺激になることが多いです...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修数が多い上、e-learningも内外含めて用意されているため、自己学習の環境はかなり用意されている印象です。続きを読む(全63文字)
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バンガードシステム二十一の 会社情報
| 会社名 | 株式会社バンガードシステム二十一 |
|---|---|
| 設立日 | 2001年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 辰原秀樹 |
| 本社所在地 | 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋2丁目5番25号 |
| 電話番号 | 06-6353-9500 |
| URL | http://www.vanguard21.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1587137
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