泰盛貿易の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
あまり詳しくわからないが、メインの部署で働いた経験がある人がいい評価を受けている印象。
実際役員もみんなメインの部署から。続きを読む(全67文字)

【良い点】
日商簿記３級を取るのが必須で、学校に行かせてくれる。
業務時間に学校に行かせてくれるのでありがたかった。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はみんな制服を着る義務があり、自由な服装やスーツも許されていない。
営業としてはスーツを着たくても着れない続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア・成長機会の不透明さ — 若手が早期に海外駐在できるという話もあるものの、駐在の頻度やタイミングは個人差...続きを読む(全327文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
駐在場所や上司によっては働きづらい。
とくに駐在中は忙しくて、上司によってはかなり高圧的な社員が多い。
それが理...続きを読む(全87文字)

【良い点】
海外との仕事に携わりたくとも他社では数ある事業部から海外事業部に配属される必要があるが、当社では入社が間違いなく海外と関わる仕事ができたため...続きを読む(全161文字)

【良い点】
国内勤務の場合、かなり柔軟に有給休暇が取得でき、残業も少ないためプライベートをしっかり確保できる。1〜2週間の海外出張は頻繁にあるが、日程は...続きを読む(全159文字)

【良い点】
駐在はしないで日本で働いている分には休みも取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
駐在すると休みはなく、代休もないため、ワークライフ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に指示されることはなく自身の裁量内で仕事を進められる
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がいないため指示を誰に仰いだらいいか不...続きを読む(全124文字)

【良い点】
比較的穏やかな方が多いため質問はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が少ないため相談相手は若手かベテランに偏ってしまう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
スムーズな退職が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にこの仕事をずっと続けていくのは無理だと思ったので理由は100キロ越...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署内にマネージャーやディレクターといったポジションが存在しないため現状以上のキャリアアップが望めない。個人での...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は常に寒いため、体調を崩しやすい
立ち仕事になるので産後は復職が難しいと考える人も少なくないと思う続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。評価制度が整っておらず、高い評価を突きつけられて、机を叩かられるというパワーハラスメントを受けた...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社サンドラッグでは、店舗運営の一員として接客や商品管理、業務フローの理解など、社会人としての基礎を学びまし...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給与が良い
学習の一環として商品が支給されるため
買わなくとも使うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪い時のボーナ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
経営状態が良好な時はとても働きやすかったが、近年の著しい業績悪化によりかつての働きやすい環境は崩壊した。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
退職（検討）の主因は、事業としてデジタル強化を掲げつつも意思決定が遅く、提案が「媒体手配・運用」に寄りやすい構造が残っていた点です。顧客と伴...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事は仕事、プライベートはプライベートと割り切れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の人間関係が終わっている。パワハラまがいの...続きを読む(全146文字)

【良い点】
見切りをつけ易く、会社は柔軟に応じてくれます。よく言えば社員ファーストだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞められる若手...続きを読む(全179文字)