回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回、評価を聞くタイミングがある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ、昇給はほぼ難しい
特にキャリアアップは社内の人数...続きを読む(全98文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社縁のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社縁で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回、評価を聞くタイミングがある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ、昇給はほぼ難しい
特にキャリアアップは社内の人数...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
良くも悪くも、自分を指導してくれる上司次第になると思います。自分の業務に追われて、部下を見る余裕が無い人は多々おられる印象でした。少数ではあ...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからのOJTなどは基本ありません。直属の上司に聞きに行くなど行動ができないとしんどいかと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があり、資格取得は応援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は教育担当にかなり左右される。力を入れて...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
研修期間が長いので世の中に積算経験を積んだ人を輩出している点では社会貢献だと思う。ただ仕事をしていない研修生のためにお給料を払っているのでそ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修期間がありました。積算士の資格を取ることは応援してくれると思います。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
一定のスキルは身に付けられると思います。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
研修が4ヶ月以上あり、その後配属されるため教育熱心である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の勉強する内容が幅広くなりすぎるため...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
入社時、時間をかけて指導して頂いていた。一人指導係の先輩が付いてくれるので、覚えるまでは何かと大変ではあったが、色々聞きやすい環境がとてもあ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒の場合、新入社員研修として本社である福岡で4か月から1年間研修がある。
そのため同期と仲良く慣れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の新入社員には約半年程、建築についての基本的な知識を教えて貰えます。
ただ実戦的な研修はほとんど無く、研修を...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社長が素晴らしい!とてもみんなから信頼をされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の社風。
終わらなければ徹夜して...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
半年以上の研修期間があり一から積算を教えてもらえる。研修が終わり実務をこなすようになると、時間管理の徹底により無駄な残業をしないような雰囲気...続きを読む(全182文字)
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ゴマすりは必須です。
もちろん、積算に関しては技術ができてからの評価ですが、上司は、その上司にゴマをすって、その上司も上にゴマをすってます。
事務職...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
リモートワークや時短勤務をすることが可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業などもあるため、女性は体調を崩すかもしれない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
パソコン操作が好きな方、建築が好きな方は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人が定着しない。
社内制度を見直した方がいい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートが潰れる。
休日出勤が多い。
本来法律違反だが有給を却下されることが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本給は高く設定されており、比較的余裕はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、求人票に書かれていた賞与の半額にも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
飲み会がある点や、入社時に有給が10日とは別に数日貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金や積立、食事補助などがあると嬉しい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一般社員は良い人がほとんどで、仕事についても聞きやすいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職者の考え方や、やり方が令和に合...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
倒産することはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はあるが、社員を酷使している、また、勤務時間がグレーなためそこを改善求む続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎回の飲み会や社員旅行は会社負担なので社内イベントが好きな方には良いかと。
ただ、体育会系なので身体を壊す可能性がある。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昇給額は低いが、思ったより手取りが多かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤が多い
人によっては毎週休日出勤している...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事務職はよっぽどイレギュラーな業務がない限り、定時で帰れるし、朝礼時に上司が定時で帰れる様に業務の確認もしてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週朝早くから任意参加の勉強会がある、任意となっているが参加しないと評価に影響するので強制と思った方がいい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
オンラインでの教育システムがあり、無料でさまざまな教育を受けることができます。
接客のポイントや英語のポイントレッスンなど役にたつ教育プログ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
決済業界の知識には長けるが汎用的な営業スキルアップを求めるならここではないほうがよいと感じる。また業界知識が元々無いとついていけない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
資格支援制度が整えられている印象であった。社内で資格が取れる研修もあり、個人のスキルアップに繋げることができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
構内運転と言う車両基地だけの運転免許は取得可能ですね。後はビルクリーニング技能士?とか言う特に何の役にも立たない資格とれます。
【気になるこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
派遣会社なので分野によっては空きができ昇進のチャンスがあるので
やる気ある人がどんどん上に行けるイメージ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
最初に覚えることが多いですが、研修やマニュアルが充実しているので不安はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
いろいろと提案すると採用してくれます。話は聞いてくれる方ですし、定期的に面談もあります。スキルアップも望めばそれにこたえる仕事を提案してもら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修や体制が整っている。選択可能な研修等など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の体制については...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
人によって何を身に付けたいかは個人差あるとは思うので一概には言えませんが、専門性に長けた知識を身につけるのは難しいと思います。また、教育体制...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社縁 |
|---|---|
| フリガナ | エニシ |
| 設立日 | 1994年6月 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 183人 |
| 代表者 | 小佐古哲哉 |
| 本社所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目10番19号 |
| 電話番号 | 092-452-1120 |
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