この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修などはとても研修と呼べません。新入社員を採用しない企業ですので研修体制は最悪です。
転職者の集まりですので個人個人でやり方があり、統一されてないにも...続きを読む(全204文字)
ダイワボウアドバンス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイワボウアドバンス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にダイワボウアドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修などはとても研修と呼べません。新入社員を採用しない企業ですので研修体制は最悪です。
転職者の集まりですので個人個人でやり方があり、統一されてないにも...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大正時代からある会社、あとは上場している。またグループ会社も多く福利厚生については多様な種類があると思います。色々なグループにいける可能性もあ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手子会社であることから、気持ちの面で安定していた。
ただし、あくまで気持ちの面のみ。詳細は下記欄をご覧ください。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界の中では給料は良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に給料が低いのが当たり前だが、業務量がそれに見合わない。
せめて残業...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
とても多くの仕事量が経験できるので自然とスケジュール管理が身につく。
担当を早い段階でまたしていただけるので責任感が身につく。
トラブルも自身...続きを読む(全201文字)
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外資のファストファッションの台頭でアパレル産業も
低価格商品と高価格商品の2極化が進んでいて、中間価格は難しくなって
いると思う。2年前からキッズ専門...続きを読む(全218文字)
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私は小売店の勤務だったので、本社の方とは会議や応援販売に来て頂いた時に接していましたが、本当に良くして頂いた思い出ばかりです。私は正社員ではなかったので最...続きを読む(全328文字)
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社内営業に力を入れていれば役職はもらえます。しかし現在の役員と仲良くするにはそうとう高いスキルが求められます。社内で社員の悪口や給料をばらす事などもざらな...続きを読む(全177文字)
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残業代や営業手当てなどでません。新入社員は休日出勤があれば一番に借り出されます。例え他部署の仕事であっても新人は関係なく出るみたいですが、上に気に入られて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事はマニュアルを順を追って教えてもらえるので、徐々に仕事を覚えて行きました。接客の仕方や、店の開け閉めまでさまざまなことを教えていただきまし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修は定期的にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員としてスキルを磨くのはいいが、他のスキルは全く身につかない。転職するなら...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
様々な研修、資格取得制度は全て会社負担なので充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この資格がないと上にあがれない制度なので...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売員は販売員でしかなく、店長になれればそこでキャリアアップは終わりです。
店長になってもただ会社の言いなりにしか...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が出来ない会社。
マニュアルなどもなく、仕事内容が一般常識だと思ってる人が多く
教えるのが下手。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
キャリアアップが取りだたされる時代ではありませんでしたが、コーディネートの知識が身に付いた点は良かったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社初年度は研修期間として、国内いずれかの生産拠点に配属されて、1年間みっちり製造現場での業務を経験することになる。その後、研究方面に進むにし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務については、上長が丁寧に教えてくれました。
ただ、私は事務だったので、特段スキルがそこまで、求められることはありませんが、輸入に関する資格...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やる気があれば、社外研修等もいくらでも受けられる。
勉強会を企画される方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし受ける側のやる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
自己学習できるツールがある。
商品や接客については、意欲があればどんどん学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育がアップデー...続きを読む(全85文字)
会社名 | ダイワボウアドバンス株式会社 |
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フリガナ | ダイワボウアドバンス |
設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 44人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本康和 |
本社所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町12番20号 |
電話番号 | 06-6253-6900 |
URL | http://www.daiwaboadvance.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。