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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
贅沢しなければ並みの暮らしはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代目当てだと確実に検討違いになる
基本的に出ないと思って間違...続きを読む(全184文字)
中山福株式会社
中山福株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
贅沢しなければ並みの暮らしはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代目当てだと確実に検討違いになる
基本的に出ないと思って間違...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給を計画にそって取るように言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ないのでとにかく残業が多すぎる
朝5時から夜の23時まで...続きを読む(全365文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誰でも時間が経過したらある程度は偉くなれること
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる年功序列。仕事ができようができまいが、ある程...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
初年度からボーナスは支給される。
何もしてなくてもそこそこもらえる。
5年目までは給与は平均してあがっていく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社長はどんどん新しい事をやろうとして会社として新しい事にチャレンジしていく方向性にはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は、残業代が発生するようになり、定時で帰らされるが、マネージャー達には関係ない。仕事が終わってなかろうが帰されるので仕事が結局おわんない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
支店によりけりですが、若手は基本会社の近くに住まわされるので通勤は楽。
家賃、水道光熱費込みで1万くらいで借り上げ住宅に住める。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境ではありました。連続で取るように上からの指示がありました。若手社員は比較的有給取得しやすい雰囲気ではあったと思います...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
同業の競合他社に比べると、大きい会社なので、業界内では有名。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活用品の卸なので一定の需要が常にあり...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく朝から罵声が飛び交っています。また数字必達のため終わらない月末…その他もろもろ。
...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
寮という会社が借り上げたアパートに格安で入ることが出来る、但し五年くらいまで
【気になること・改善したほうがいい点】
3DKの部屋を最大で三...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
年1回社員調書を取り希望配属部署や転勤希望支店を書くことが出来る
上期〆と下期〆に、考課表を書く機会があり、自己・上長の評価がそこできまり昇...続きを読む(全598文字)
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【良い点】
精神的なタフさが常に求められ、心身ともに非常に疲弊するため、上手く生き残ることができればチョットのことでは動じなくなる
【気になること・改善...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上構成比の八割を国内のホームセンターとGMSが占めているため人口減や所得減の影響で近年の売上高と特に粗利が激減...続きを読む(全463文字)
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【良い点】
社員寮があり、格安で入寮できる。30歳くらいにまでしか入らないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安ではあるが、実際は3LDKく...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針でノー残業デーを定めメリハリを付けるようにとされているが実際仕事一辺倒でプライベートのスケジュールは非常...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
女性にはきつい仕事はまわらない、その分周りの男性が凄い扱いを受けるので、精神的にタフさが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業社員は人当たりのいい、話のうまい人が多い。
ベテラン、中堅、若手まで人がそろっている。(中抜けがない)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
東証一部上場企業、寮に居られるまでお金が貯まる。女性の待遇が良い。寮から会社が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下をどうにで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月毎にノルマは課せられているが、おおよそまでいけば強く追求をされることはない。また任されている担当にもよるが、自分の裁量で仕事が出来るため一...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
最近は長期休憩取得が推進されている。積極的に取れと上司も言ってくれるが、仕事の状況を考えるとまず取れない。
取れるのは、三年目の若手社員ぐら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業界の中ではいい部類に入る。
また、一年目の夏からボーナスは出る。事業業績がよければ、決算賞与もあり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
積極的に女性社員を採用している点。
採用人数も年々増えている印象があります。
支店によって違いはあるかもしれませんが、
女性には優しくする方...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人間関係はさほど悪いとまでは言えないぐらいで、仕事のモチベーションに影響することはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく最近になって、有給を必ず取るようにと厳命している割には直前になって予定変更を迫られたり分割して取るように指示...続きを読む(全270文字)
| 会社名 | 中山福株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナカヤマフク |
| 設立日 | 1947年2月 |
| 資本金 | 17億600万円 |
| 従業員数 | 415人 |
| 売上高 | 409億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本 謹也 |
| 本社所在地 | 〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内1丁目22番9号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 06-6251-3051 |
| URL | https://www.nakayamafuku.co.jp |
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