この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しており女性が働く分にはとても良いところだと思う。
社員も女性に対して優しいので遅くなりそうな時でも先に帰してもらえる続きを読む(全72文字)
中山福株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中山福株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に中山福株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しており女性が働く分にはとても良いところだと思う。
社員も女性に対して優しいので遅くなりそうな時でも先に帰してもらえる続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は男性がほとんどなので、事務職であれば女性も働きやすいかなと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイト、社員、役職持ち関係なく男性は基本的にみんな女性に優しい。
だが、リーダー的存在の...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
軽作業なので働きやすい。
パートさんが多くいる会社なので人間関係は困らないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
軽作業なのだが重た...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
元々総合職は男性社員が大多数で女性はほとんどが一般職だったが、近年は女性総合職の採用が増えている。産休や育休等については取らせてもらえないなど...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
業界的に女性が少ないため、若い女性、と言うだけで可愛がってもらえる。
同業他社の方々との交流も多いため、比較的、人間関係において、女性が有利だ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
圧倒的に男性の方が多い職場、業界のためか、かなり優しくしてもらえる。数年支店で働いていると本社に異動になることが多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性だからと甘やかしてくれる。上場してるので、安定していると歌っている。業界的に経済に影響を受けにくい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業界上、取引先、社内含め男性が多いため、女性というだけで可愛がられることもある。
女を武器にするわけではないが、若手は男性社員より優しく接させ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性に優しすぎる為、女性は長い間安定して働ける。育児休暇や産休がしっかりとしている。
最近は働き方改革で18時前には帰宅ができる。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性に対して非常に優しかった。
特に事務職の女性は定時キッチリ帰っていた。
総合職の女性は、時間こそ遅くまで働かさせられていたが、鬼みたいな幹...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒の6割が女性
【気になること・改善したほうがいい点】
昔に比べると女性は増えているらしいが現場では9割が男性なので働く女性は苛酷だと思う
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
積極的に女性社員を採用している点。
採用人数も年々増えている印象があります。
支店によって違いはあるかもしれませんが、
女性には優しくする方が...続きを読む(全176文字)
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一時期に比べれば働きやすくなり管理職になった人もいますが、男尊女卑の激しい縦社会なので息苦しいと思います。
過去には意見具申した社員を詰問と恫喝でもって...続きを読む(全439文字)
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産休は取れるけど、育児をするのならこの会社では両立は難しいと思う。
女子社員でも残業は半端ない。
ただ、男子社員よりは残業は付く。
また、出世は年功...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
喧騒を離れた長閑な場所で働く事になる
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が東京なら小伝馬町で大阪なら長堀にあるというだけで大多数地方...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
定期昇給あり
【気になること・改善したほうがいい点】
何よりも社歴が重要視されるので所謂年功序列型
年収は卸売業界では良い方だと言われているが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
学習支援制度及びリロクラブがあるので福利は充実している、またレクリエーション費も支給されるが申請がしにくくあまり通らないイメージがある続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業が基本的に少ないので(営業以外)月曜日がなかなか休めず残業が多いが他のよう日に関してはほぼ無いといっても差し支えないと思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
上層部と社員との目標がずれていてあまり成長が見込めない
本社と支店との価値観の違いも大きく支店はたくさんあるが連携がきちんととれていないと感じ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事に対しての給与は良いと思うがいかんせん手取りにすると少ない、営業職は残業して給与を増やせているが他の部署は良い意味で残業が少なく悪い意味で...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているので教材を使った自習にはなるがきちんとこなしておけば無料になるので自分のやりたい学びたいことにたいして貪欲に学べる
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年功序列なので入ればいるほどに上がっていくかも。
そのせいか若い人はほぼいない会社だった。
若い人はみんな辞めていく
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業ということもあり信頼して入ったが、年功序列の昭和体質の会社であった。上司は年齢が上がるにつれて役職に就いた...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
泥舟
【気になること・改善したほうがいい点】
有力な法人が業界再編で失われ、ご自慢のベストコの売り先が細っていくなかで更に輪をかけて売れない商...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
人間関係も悪くなく、働きやすい。産休育休も取らしてくれる環境なので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
課や部署によっては上司...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいかもしれない。
この会社は派遣会社だが、三菱重工業株式会社と癒着しているため、仕事が手に入る。だから、女性の派遣社員で...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
会社として育児を推進するような雰囲気を感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者の割合増加のため、パフォーマンスは低いものの昇...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性が多いです。生理休暇に理解ある方がいると、生理で動けない時の休暇も対応してくれる場合があります。
基本的に休暇は取りやすいので、急に休まな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育児などには理解がある。経営にかかわる女性がそれなりにいる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営の大切な部分は男性が握っている印象です続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休、産休は取りやすく活用する社員も多くいる
また、女性の管理職の登用も増えてきた印象で店舗では店長、副店長など役職者も増えてきた印象続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ここ数年で女性社員も男性社員と同じようにキャリア形成できるようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄現場仕事、力仕事等...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
会社の先輩方の雰囲気は良い方だと思う。
分からない事は相談しやすい環境。
女性の事務員は長く勤めている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
独身であれば、男女問わず活躍でき、仕事も平等に振られる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば部署によっては残業時間が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性などはあまり華やかな業界でないのでよっぽど建築業界に興味がないと厳しいと思う
子供ができたり...続きを読む(全92文字)
会社名 | 中山福株式会社 |
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フリガナ | ナカヤマフク |
設立日 | 1947年2月 |
資本金 | 17億600万円 |
従業員数 | 435人 |
売上高 | 398億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川 宣博 |
本社所在地 | 〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内1丁目22番9号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 542万円 |
電話番号 | 06-6251-3051 |
URL | https://www.nakayamafuku.co.jp |