インテリジェンスオフイスの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
比較的高収入で、教育も充実していたと思う。ただその教育自体が人を選び、適性のない人は苦行にしか思えなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
前述のとおり、自由な仕事を展開できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
その当時はそこらへんでさぼっている人が多く、奮闘してまで働くこ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
飛び込み、もしくは電話営業だったので、比較的自分の性格に合わせた、自由な取り組みができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン通り...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休についての考え方が受け入れられなかった。有休を取得するには、直属の上司だけでなく、マネージャーにも理由を伝え、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性でも実力があれば、管理職として働くことができるので、キャリアは積むことができる。
また、産休から戻ってきた人が子供を会社に連れてきて仕事を...続きを読む(全202文字)

【良い点】
私生活と仕事を分けて考えないような教えがあったので、運動部のような雰囲気が好きな人は合うのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
様々な業種の人と話ができたり、若いうちだと可愛がってもらえたりするので、色々なタイプの人と関わることができる。
また、ツールや話し方、どうやっ...続きを読む(全296文字)

タウンワークの営業をしていました。リクルートの下請け会社といえばいいのでしょうか。リクルートが営業しきれない路地裏の商店(小さな工場、個人喫茶店、小さなパ...続きを読む(全358文字)

管理職は積極的に社員へと話しかけてくれるので、悩み事や相談などが総じてしやすい雰囲気だと言える。しかしながら、それも気に入った相手とそうでない相手の場合で...続きを読む(全188文字)

やりがいは直接顧客とやり取りできる点であり、結果多様な業種についての話を伺い知ることで、自社の仕事以外についても詳しくなれること。またそれぞれの業界動向に...続きを読む(全212文字)

基本は給料はインセンティブを加算した形となるものの、インセンティブ自体が安いため頑張って稼ごうとしても割りに合わないことのほうが多い。また数ヶ月ごとに部署...続きを読む(全182文字)

三ヶ月、もしくは半年に一度ほど営業・営業企画・制作の間で異動があります。全員というわけではありませんが、1人が一度は最初に就いた部署以外へと異動することが...続きを読む(全206文字)

規則では定時があるものの営業職である場合、他業種とおなじく夜遅くとなることがあります。制作の場合は比較的定時通りに上がれることも多いですが、営業に付き合わ...続きを読む(全190文字)

あまり男女における扱いの差といったものは見受けられないので、性別の差なく働けるという点では良い職場として考えられます。ですが、仕事の多く忙しい職場でもある...続きを読む(全199文字)

若手社員が多いこともあり、社員同士は仲が良かったように思えます。社内でのイベントもあり、休日にその準備ということでみんな集まってワイワイとやっている場面も...続きを読む(全179文字)

2007年頃の話なので、今現在の事業内容を確認したわけではありませんが。
リクルート媒体(タウンワーク、フロムA等)を扱うリクルート専門の販売代理店です...続きを読む(全158文字)

私は最初から一定期間働いたら辞めようとは考えていたので、あまり退職理由というのもありません。
ただ、中途入社の方が詰められていた場面は目撃しました。詰め...続きを読む(全172文字)

若くて勢いのある会社で、風通しがよい、という雰囲気に魅力を感じて入社しました。実際の雰囲気も確かに上記のようにオープンなものでした。
ただ、リクルート求...続きを読む(全159文字)

現在も同じかは分かりませんが、当時は京都全域のタウンワークにおける求人広告を扱っていたのでCMなどの効果もあって非常に勢いのある会社だと思っていました。社...続きを読む(全244文字)

拘束時間の長さ、無意味な朝礼の多さ、無理に団結を煽る空気、崇拝的なトップダウンの流れ、待遇の悪さ、内輪になりがちであり必死であることを強いる雰囲気、どれも...続きを読む(全352文字)

入社前は京都のタウンワークを一手に引き受けている会社ということもあり、活気も感じられ成長していく会社だと期待を持った。だが、入社してからは定時帰宅はまずな...続きを読む(全378文字)

始業時間が早いだけでなく、社員に自主的な取り組みとして早朝からの新聞を読んでの報告会などを推奨している。そのため、うかつにそういった会に参加してしまうと、...続きを読む(全300文字)

基本的に新規開拓です。1日100件訪問して名刺をもらってこーいという感じです。最初何週間かは受注しなくても許されますが、そこから先はかなり詰められている場...続きを読む(全154文字)

育児をしてというのは難しそう。若い営業マンが若いうちに働いて辞めてとするイメージを受けました。社内の雰囲気は非常に活気があっていいのではないかと思います。...続きを読む(全153文字)