コスモネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全124件） 5ページ目

自社研修、そして各社キャリア研修が非常に充実しています。入社間もない新人から、入社後数年を経ても受講するべき研修が多く知識・スキルの習得ができます。知識研...続きを読む(全157文字)

各キャリアごとに、独自の資格試験というものがあり、この資格試験に合格する事によって給料が上がったりします。しかしこの資格も一度受かればいいということではな...続きを読む(全176文字)

最近になって中堅社員や店長候補の教育をバックアップする研修ができた。非常にありがたいことである。しかしながら、遠足気分で出席したり、内容を理解できずに帰っ...続きを読む(全161文字)

研修など無い。中途だからかもしれないが。。。
かと言って、新卒も一週間の座学の後は即実践だった。
基本的に同業他社した通用しないスキルしか身につかない...続きを読む(全178文字)

以前よりスタッフが増えたので、いきなり接客させることは少ないと思います。
ストレスも溜まりやすいかもしれませんが、気を楽にして働いた方がいいと思います。...続きを読む(全164文字)

中途入社の場合、入社後は本社の新人研修が1日だけあり、ここで携帯電話のしくみなど基本的なことを学びます。新卒は、1週間は本社の近くの店舗で接客マナーなど様...続きを読む(全499文字)

社内の研修というか、試用期間から正社員になるために本採用試験といものを受けます。
年々試験の内容が洗練されてきており、一発合格は少ないです。
事前の練...続きを読む(全163文字)

いろいろなキャリアがあり多方面でスキルアップができるのは利点であると思う。
上司も優しく手ほどきをしてくれて理解するまで教えてくれる。
自分の実力や成...続きを読む(全174文字)

専門職であり研修は充実しています。その点初めてでも心配はないです。しかし研修で得たスキルはその業界の業務にしか活用できず、今後続けるのであれば特に問題はな...続きを読む(全188文字)

人にもよりますが、接客マナーや販売力を身につけられるのではないかと思います。
会社としての研修制度などはしっかりしたものはなく、自分自身で知識を高めてい...続きを読む(全160文字)

最初は契約書の書き方など教えてくれましたが、教えてくれる先輩も接客に入るとほったらかし。なんてことも多々ありました。人数がギリギリなので教育係をつけれない...続きを読む(全151文字)

スマートフォンとか世間の携帯電話に関しての話題や知識は嫌でも身に付くと思います。
ですがこのような知識はこの職業にしか活かせないとお思います。
コスモ...続きを読む(全176文字)

SoftBankの資格試験が毎年あり、その試験に受かると1万円お給料があがります。
資格試験の為にロールプレイングも実施してくれるので、ビジネスマナーが...続きを読む(全161文字)

自分の在職期間中は、会社主体によるスキルアップ研修等は無く、携帯事業者が主体する業務知識のスキルアップ研修(この業界以外必要のない知識のみ)のみでした。
...続きを読む(全153文字)

どこに出ても恥ずかしくない、礼儀正しい接客マナーを身に付けることができると思います。
ただ携帯本体の知識や携帯の契約に関する知識を教える教育形態がなく、...続きを読む(全191文字)

この企業に研修制度については、期待しない方がいいと思います。
一応、研修は職場でのOJTが基本です。逆に、OJT以外はない
思ってもらったほうが良いか...続きを読む(全165文字)

研修制度は会社としては、ほぼ存在せず入社時に数日行われ、その後は現場でのOJTで学んでいく事になる。しかしながら、現場でのOJTはあたりはずれがあり、結局...続きを読む(全166文字)

基本的に、現場に入って、自分で学んでいくというスタンスです。
自発的になんでも積極的にやるのと、少人数の現場なので、周りの方への気遣いを重んじる現場だと...続きを読む(全151文字)

細かな接客マナーを身につけることができるので、接客に更に磨きをかけていていきたいと思っている方にはオススメです。携帯キャリア(au、softbankなど)...続きを読む(全167文字)

試験や講習が多いので、大変ですがいまさら聞けなかったこと、なんかが結構研修によって教えてもらえるのでありがたいです。
ややこしい契約が増えてきて大変です...続きを読む(全200文字)

各携帯電話会社の主導で「マナー研修」「おもてなし研修」「顧客情報保護研修」など、接客業としての基本的な知識を得る事ができる。但し汎用的な研修はそれ位であり...続きを読む(全208文字)

基本的に研修制度はないに等しいと考えてください。一応、ソフトバンクが代理店社員向けにかんたんな研修を行っていますが、まぁ役に立ちません。どうするかと言えば...続きを読む(全153文字)

キャリアの行っている研修程度で、特にこれといった独自の教育制度はありません。覚えることが多くありますが、自分自身で探して勉強しなければ自分がリスクを負う羽...続きを読む(全155文字)

基本的に研修制度はあてになりません。あるのはソフトバンクの研修ですが、遊びみたいなものです。あとは自分自身で勉強するしかないです。ただ、忙しい店は勉強して...続きを読む(全151文字)