オーシヤン貿易の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新入社員時点から責任のある仕事を任されるため、早期のキャリアアップを図ることができる。また資格取得等には検定費等の補助があった。
【気になる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
たとえ新入社員でも責任のある仕事を任せてもらえるので、早期の成長やキャリアアップを図るには大変良い会社であった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新人、ベテランに限らず、様々なチャンスを与えてくれる環境であった。そのため、自分に実力ややる気があれば、積極的にチャレンジできる機会があり、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新卒社員だけではなく、中途採用の社員も多数おり、社員の入れ代わりが激しい会社だったため、退職の意志を示したときでも特に揉めることをなく、スム...続きを読む(全218文字)

【良い点】
完全成果給で頑張った分は金銭的に報われる部分がある。また、ボーナスが夏季、冬期、期末と年三回あることで常にボーナスを意識し、成果を出すために...続きを読む(全211文字)

【良い点】
TOEIC、通関士、日商簿記検定、貿易事務など奨励された資格を取得できた場合3万から10万のお祝い金が出ていました。受験料などは個人負担です...続きを読む(全199文字)

【良い点】
性別、年齢関係なく挑戦させて頂ける環境です。やる気次第でいくらでもチャレンジが出来ます。結果が出せればやり方を細かく指摘されることはないので...続きを読む(全249文字)

社員数が少ないので、一人当たりの仕事量が多くて大変な部分もありますが
携われる範囲が広いという意味では勉強になるし、やりがいを感じられると思います。
...続きを読む(全162文字)

業界柄、営業部門は休みが取りにくいと思います。
早朝や深夜に顧客から電話があったり、休日返上で仕事をすることも多いです。
土曜出勤や祝日出勤、平日休...続きを読む(全168文字)

ごく普通に、入社後の新人研修などはありましたが、業務についてからはこれといってキャリアを伸ばすような教育制度は無かったです。
全てにおいて社長が思いつ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
産休・育休申請自体は出しやすく取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
復職してきたパート従業員がほぼいない。
属人化されている業...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性社員は年々増えているので女性にとって働きやすい環境なのかと感じる。積極的に採用しているように見える。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の離職率は低いと思います。産休や育休も普通に取れます。女性管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で無いので分かり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
部署によりますが、女性の意見や要望は比較的通りやすいので働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休や育休、時短勤務制度は整っており、制度としては利用できる環境でした。実際に産休や時短を取得しているスタッフもいました。その点では、ライフ...続きを読む(全486文字)

【良い点】
産休も復職も出来る。本部でも店舗でも産休で戻ってきた方は何人もいた。
女性で管理職の方も沢山いたので、昇進はしやすいと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇を取っている人は多かったので、ライフステージの変化に対応してくれる会社だとは思う。復帰している人も多かった印象。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事務方の女性比率がかなり高いため、女性の働きやすい環境は考えられていると思う。産休、育休後に復帰する社員も多く、時短勤務にも対応している。管...続きを読む(全118文字)

【良い点】
能力的に優れている人は常務から気に入られ、昇進がスムーズかもしれません。又、別部署で育休を取っていた人もいるので、産休や育休は営業メインでは...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性の働きやすさはかなり良いと感じる。産休・育休の取得しやすい雰囲気もあり、男性も育休を取得する人がほとんど。女性の管理職を増やす動きもあり...続きを読む(全165文字)