濵田プレス工藝のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と言っても単に社長の言いなりになるだけで、自分の意見を持っている訳で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
役職のある方は基本的に温厚で優しい人柄の方が多い。また、パナソニックなどの大手企業から転職されてこられる方々がほとんどなので、自分から近づけ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性の場合有給は比較的取りやすく、残業も強いられないためワーク・ライフ・バランスの点では働きやすい。ただ管理職であれば独身か子育てを終えられ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存で新しい事業を始めるが、見通しの立たないものが多く、社員もそれを分かっていながら誰も止められない。古い...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。基本給が低く、複数のふわっとした名前の手当で上乗せされている。役職のないうちは残業する分だけい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーのお気に入りであれば大した能力が無くても出世する。
ただし1度オーナーに嫌われると...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
めぼしい教育制度はなかった。続きを読む(全34文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
宗教の強制がある。朝礼での拝礼儀式がある。こんなことは今の時代は許されないと思う。さらに選挙になると特定政党への...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全員強制の行事がある。初詣の強制は正月の家庭の事情があるので止めてほしかった。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは寸志程度だった。今後もあまり期待できないと思う。続きを読む(全49文字)

【良い点】
以前は休日出勤が当たり前だった風潮の部署も最近はそれありきでなくなってきていると聞いているした部署から見た情報もそのように見える
【気になる...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
二交代制で夜勤が初めての方は慣れるまで大変だと思う。仕事から疲れてきて帰ってきても朝なので体が休んでくれなくて最...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日の休日は問題なく休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はかなり残業がかなり多く、個々の業務負荷が高い。
田舎のため休日の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
土日休み
夏季・冬季・GWなども休みのため
休みが安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多い関係で働きやすい
その分給...続きを読む(全80文字)

【良い点】
休日に突然出勤することになったりなどはなかったので休日はしっかりプライベートが守られていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入...続きを読む(全167文字)

【良い点】
間接部門はスーパーフレックス＆部署によって在宅勤務が可能。残業は、時間管理が厳しくモニターされています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
良くも悪くも土日休み、休日出勤もほぼないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤できるか？と急に聞かれるので断るとあまりいい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ワークライフバランスはいいとは思います。土日は何もなければ自分のプライベートに支障は出ないとは思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ワークライフバランスは確保しやすいと思います。有給休暇の取得率は高く、年間20日前後取得している社員がほとんどです。申請時に理由も話す必要な...続きを読む(全242文字)

【良い点】
基本的に育休や年休に対して、職場の理解があり、フォローしあう環境はある。育休の取得率も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
組織構成...続きを読む(全113文字)