小西医療器の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
適切なところに人員配置します。突然人員異動が決まります
【気になること・改善したほうがいい点】
異動したくない人も強制異動なんで対話が必要だと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
給料面の部分が大きいのとより専門性を持って自社の製品を扱える職場で自分のスキルアップをしていきたい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
会社は良くも悪くも安定した会社。欠点もいい方向に捉える事が出来れば長続きすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよると...続きを読む(全136文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、新卒の事務職の5年以内離職率がほぼ100%で育児休暇を取得していた人がほぼいなかった(転...続きを読む(全271文字)

【良い点】
人間関係が良いので、その点では辞めるか迷いが生じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって業務の偏りがあるが改善されない点が気に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが崩壊していた。
どの病院の担当になったかによるが、病院によっての忙しさ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
事務職の限界を感じ、キャリアチェンジのため、退職しました。
(年数を重ねると企画職という役職もあり、女性管理者も目指せるようにはなります。)
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
退職理由の一番は給料が非常に低い点です
都会、地方に限らず基本給の低さが非常にネックに感じます
あとは風通しの悪さ
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に通知もなく、途中で標準勤務時間がのびたのに、給料は変わらなかった。
有給も取りにくく、申請をしてもしぶられ、...続きを読む(全173文字)

【良い点】
営業の時間が少なく、納品や他のことに時間がかかってしまうことが多いため、自分の中でもより多く営業を行いたいと考えました。配属先や担当施設の状況...続きを読む(全218文字)

【良い点】
有給休暇や病気療養などは取りやすい。
人間関係も基本的には穏やかに過ごせます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員数に対して業務量が...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一言で言ってガラが悪い。
気に入られたらそれなりに居心地はいいのかもしれませんが。
古い体質の企業なので、わかりや...続きを読む(全169文字)

【良い点】
SPD部門に所属。特に業務的に面白味もなく管理するのみ。3年で正社員にしていただける約束が反故されたために退職した。担当施設をもっても1000...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で新人を雇うが育てる制度も時間もないため、すぐに一人立ちをすることになる。
さらに新人でも担当によっては多...続きを読む(全217文字)

【良い点】
研修制度が充実していたので配属されてからの不安はそんなに感じませんでした。ビジネスマナー研修も一から丁寧に教えてくれたのでよかったです。
【気...続きを読む(全229文字)

【良い点】
医療機器商社では上位の企業であり抜群の安定はある。会社に居てる限りは将来のことを気にせずに働き続けることができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全275文字)

【良い点】
扱うものが医療機器ということで間接的ではあるが、人の生命に関わっているのでやりがいは感じられた。
新人の頃から担当を持って仕事にとりくめるので...続きを読む(全183文字)

給与が下がったから。基本給が13万と低く、あとは能力給のため仕事ができないと判断されるとどんどん給与を下げていく。どうもそれを合法としているらしい。
ホ...続きを読む(全189文字)

病院の担当先によって忙しが違う。それにも関わらず、残業手当等がつくわけでない。
結婚しても配属者手当がないので共働きでないと苦しい。また、新卒者は4年か...続きを読む(全178文字)

幅広く様々な製品の知識を得て、メーカー・卸他業者などとの人間関係を築く機会はあります。しかし、そのぶん浅くて、掘り下げることが出来ません。また、近年は特に...続きを読む(全167文字)

会社自体の雰囲気は悪くなかったのですが、直属の上司とウマがあわず退職することになりました。仕事を行ううえでその上司といつも行動を同じくし、他に相談できる人...続きを読む(全153文字)