柿安のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
研修制度が充実していたことが、この会社の最高のポイントと言っても過言ではない。初心者向けかもしれないが、内部外部の研修があった。また店舗運営...続きを読む(全185文字)

【良い点】
お客様と直接接する機会が多く、お客様からの感謝の言葉や笑顔に触れることで、日々の努力が報われると感じる社員も多いようです。お客様に名前を覚え...続きを読む(全963文字)

【良い点】
女性が多いですが、女性でもチャレンジできる面はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方ハードワークすぎて、女性も男性も、健康的に...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社内施設での研修に参加できたこと。また社外での研修があり、そちらは業務にとっても大変ためになりました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
販売に面白さを感じる仲間がいて、協力し合うことができた。社風のおかげというより、その場に集まった人たちが、良い人だったおかげです。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利点はほぼない。単身の方は、近くに住居を探してもらえるようだが、住宅補助があったかどうかは不明です。社割もないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
当初はやる気のある方が揃っており、勢いも叱咤もあり、がんばれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだんと人が抜け、減り（退職）何...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業バランスが変わり、行先に不安を覚え始めたため。また、トップの言動（表と裏）に疑問を覚え、将来性がないと思い。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足で、人をどう回すかに苦慮します。売るための方策研修等はおままごとで、参考にはなりません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
パートだったため、当時としては納得していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待しない方が良いです。社員さんも同様です。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属はワークワーク、でワークライフバランスなんてありません。
人件費など厳しく言われる中最小の人数でやりくり...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜間の人手が全く足りておらず、夜9時頃からいきなり今日シフトに入って欲しいと言われることがかなりあった。
また、...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
6連勤など当たり前で、プライベートなど両立できない。連休も2連休しか取れない。旅行など行けないです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分的には忙しい毎日が良かったのであっていた。
週休2日は大体守られてたが、繁忙期は曖昧な形だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の場合欠員が出てしまった時に出勤しなければならないこと、休みの日にも絶え間なく連絡が来ます。お店からの緊急事...続きを読む(全93文字)

【良い点】
部署にはよるが、基本的にハイブリッド（出社とリモートワーク）ではたらくこちができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が月6...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
終わっています。朝5時入りの夜22時上がりがいつもの生活です。これではやっていけません。改善してください。続きを読む(全73文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、良い運動になるし、休みの日に疲れが取れないということはない。楽しく働きながら、プライベートを送れる。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業もなく土日休みで祝日も優先的に休みがもらえて申し分なかった。
業務時間内に終わらなさそうなら所属長がフォローし時間内退社が出来るよう配慮...続きを読む(全127文字)

【良い点】
皆さん意識が高く、自己成長に励んでいました。正社員の方はお誕生日休暇や家族サービス休暇などを利用されていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)