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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れる、早上がりもあると聞いていましたが、入社してみたら毎日残業です。
定時で上がれることはほぼありません。続きを読む(全77文字)
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株式会社日本テレメックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本テレメックスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本テレメックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰れる、早上がりもあると聞いていましたが、入社してみたら毎日残業です。
定時で上がれることはほぼありません。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にギャップはありませんでした
やることを明確になっているため、それに十能できれば、問題なく業務に取り組めます。
先輩社員に確認して、つど教...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店舗のなるはあるが個人ノルマはない。
役職者になると実績で詰められることはあるが一般社員でいい人からすると数字に終わらなくていいと思う。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
多少不利な経歴でも簡単に採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に採用されるが離職率高い
いい人は多いが、ちょっと癖のある上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同僚は良い人が多く、外部の会社からも社員が来るので閉鎖的にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと一年間に二回のボーナス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗には20代の若いスタッフしかいないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
20歳前後のスタッフしかおらず、絶対的な管理職に洗脳さ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
良い点など全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
売上しか考えず、ワークライフバランスや残業など考えられていない。
勤務時間関係な...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員同士とても仲が良く、仕事の相談も気兼ねなくできていい。キャリアアップも年数関係なく数ヶ月で店長にもなれる。また、和気あいあいとし笑顔が絶...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
スタッフ同士は仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がなく離職するものが多い。
長期休暇がとれないので、もちろんお盆、年末...続きを読む(全143文字)
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会社の目標が「100年経営を続ける」であるが、昇給も賞与も少ないので定年までは勤められない。リーダー格に上がれば別かもしれないが、1%にも満たない人数で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
実際に育休からの復帰者がいたり、役職者がいたのはよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの体調で休めるかという...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性があまり感じられなかったことが一番の退職理由。メインが携帯販売事業だったが一昔前の簡単に乗り換えが獲...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようだが明示がされておらず、どのような基準を持ってその評価になるのかわからなかった。
そのため全体...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
2カ月ほど前から予定があることを伝えていれば必ず希望通りには休めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職でシフト制ということ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
【ワークライフバランスについて】
シフト制のため、平日に休みを取りやすい点はメリットです。希望休も事前に申請すれば通ることが多く、予定は比...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
【年収・給与について】
年収は、基本給に加えて資格手当や販売実績に応じたインセンティブが支給されます。店舗や担当キャリア、役職によって差が...続きを読む(全399文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業や休日出勤が当たり前、といった風潮があった。それ相応の給料をもらえていたのかもしれないが。
管理職に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
接客業が好きな方はそこまで苦にはならないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応がままあるので、つらい人には向か...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
キャリアショップで働いてる人は、キャリアの資格を受験すればかなりいい資格手当が入ってくるので、自分が頑張れば頑張るだけいいと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方もですが、全部がいい加減です。
適当で誰も把握していない、責任の押し付け合いが多い。
きっちりされてい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
スマホ以外にもサービスがたくさんあることは理解していたのでそこまでギャップはありません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
お客様に直接喜んでいただくことにやりがいや喜びを見出すことができると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末に忙しくなり休...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近く、アットホームな雰囲気の会社でした。部署や役職を問わず気軽に声をかけ合える関係があり、困ったことがあっても相談しやすい環...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話の契約だけをすればいいと思ったら大間違い。ただの営業職。日々数字を追わなければいけな...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を明確化した方が良い。
残業時間込みのシフトが出るのは聞いていない。
質問しても曖昧に返されるます。
残...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
小売販売業だから
売上利益は目標あるが、
役職ついていないクルーなら
さほど詰められない
のびのび働けるという
社訓は間違いない。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
色々な技術や知識をみにつける事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人不足ににより、常に様々な業務をしなければいけない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新人に先輩社員が着いて教育等担当してくれる。
これは当たり外れがかなりすごいが大体いい先輩に当たりやすい
だいたい社員はみんな仲良し(平社員...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく当時は新入社員でも厳しく、時間とノルマに追われる毎日でした。就職氷河期でなかなか就...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が多く会社の基本的なマニュアルがなく入社初期は色々と大変でした。急な方向転換も多く方針がわからないことも...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | 株式会社日本テレメックス |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンテレメックス |
| 設立日 | 1994年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 辻尾吉厚 |
| 本社所在地 | 〒590-0073 大阪府堺市堺区南向陽町2丁3番26号 |
| 電話番号 | 06-6634-0002 |
| URL | https://telemex.co.jp/ |
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