マルハンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全200件） 7ページ目

スキルアップについては、基本自発的にやりたいといえば新しい業務にチャレンジできます。ホールでの接客がメインなので接客ができて入れば基本チャレンジできます...続きを読む(全154文字)

社員は最初にどういった身だしなみ(整髪の方法から制服まで)がお客様に良い印象を与えるか、マルハン流の接客の方法・アルバイト教育等を教わります。また、接客...続きを読む(全174文字)

研修は充実しています。座学からOJTで先輩社員がつきっきりで指導、フィードバックもしてくれます。ある程度一人前になってからは、店舗の一部分の接客やトラブ...続きを読む(全185文字)

接客に関してのマナーは高いレベルで身につけることができる。活かせる業界・業種は接客、販売、営業には活かせるのでは。スキルアップの取り組みは店舗単位でも行...続きを読む(全170文字)

自分自身のやる気次第。考えよりも行動を起こすことで仕事を与えられ、やる気があれば上司からも仕事を任せてもらえる。サービスマナー等は比較的に高いレベルの教...続きを読む(全189文字)

年に一度自主参加研修があります。費用は1万円程度で色々な種類があります。
ただ、店舗によって参加を推奨されたり、参加したくても上司に嫌な顔されたりと様...続きを読む(全174文字)

自主参加研修といって、自分で研修を選んで参加するものがあって外部から講師を招いたりとかなり有意義なものがあった。身につけたスキルは接客や販売に活かせるも...続きを読む(全206文字)

研修制度、教育体系に関しては申し分ない程にしっかりしています。
研修は必修からそうでないものまで様々ですが
新卒研修から中途採用者、各フォロー研修か...続きを読む(全189文字)

まず接客ということについて考えさせられる。
導入前研修は社員・アルバイトを問わず必ず1日かけ行われる。
その中で、なぜこの業界で接客を重視するのかと...続きを読む(全164文字)

とにかく厳しいです。パチンコ屋だけど、ホテルマン並のサービスをってのが、、目標でした。
黒髪にしないといけにですし。バイトでも。
朝礼、終わりにミー...続きを読む(全220文字)

研修入社して3年間くらいは定期的に研修が設けられております。
また最近では、自主参加研修等、積極的に行って頂いております。
自社研修以外でも、外部の...続きを読む(全161文字)

正直、身についたスキルなど皆無です。
やはりこういう業界は今後衰退していきます。
業界でいくら大手でもかくじつに衰退して行くのが目に見えています。
...続きを読む(全154文字)

社会人の大変さを学びました。
多くは、先輩が教えてくれる社内の風土がしっかりありますので、キャリアステップにはバッチしです。
その他も、社内レクチャ...続きを読む(全168文字)

コミュニケーションスキルやコーチングスキル、ロジカルシンキング、七つの習慣など、様々な研修が用意されています。公休消化で二泊三日、マルハンが所有するビジ...続きを読む(全213文字)

やはり徹底した接客技術の指導により、その後の社会における態度、口調、姿勢においては
大変勉強になったとともに、自分自身のスキルとして身に付けることがで...続きを読む(全181文字)

研修はほぼ先輩社員、アルバイトが行いますので未経験からでも十分にやっていけます。将来のキャリアアップについてですが、アルバイト入社でも2ヶ月から正社員に...続きを読む(全168文字)

入社時は色々な道、キャリアアップの可能性をすごく紹介され夢をもてましたが、現場に入ったとたん現実を知りました。
現場でのキャリアアップは頑張れば可能で...続きを読む(全155文字)

お客様と接客するにあたってサービスマナーは必見です。なので研修期間があります。お辞儀から笑顔、声など他にも様々です。その研修が終わっていよいよ独り立ちで...続きを読む(全181文字)

下位職者への指導、コーチング等教える事学ぶスキルがつく
会社として人の成長を大切にしている。
役職者になれば指導力は必要です。指導や人の成長はどの企業...続きを読む(全156文字)

研修制度は一応あるが社内研修なので、社会的に通用するスキルは身につけられない。
伊豆に研修所があり、宿泊研修もそこで開催している(温泉付き)
結局パ...続きを読む(全156文字)

新卒で入りましたが、配属先は信越地方でした。覚悟はしていましたが、一人暮らしをするには辛すぎました。職場は当然に交代休のため、友人を作っても遊べず、若か...続きを読む(全173文字)

研修などは非常に充実しており、自ら学びたいと思えばいろんな研修に参加できます(人数の都合にもよりますが)とにかく三か月に一回くらいは何かの研修の募集が出...続きを読む(全173文字)

大きい企業なので研修制度はしっかりしています。仕事内容も難しいことはありません。給料も困ることはないですが、やはりパチンコ屋ということで毎日のホール業務...続きを読む(全271文字)

スキルアップ研修などは銘打っては行っていません。
何となく、日々注意を受けて改善していくようにといわれた感じです。
身につけたスキルは接客応対。クレ...続きを読む(全161文字)

人という部分を大事にしている会社なのでスキルでの実力勝負といった面はありません。あることはもちろんありますが、基本的にはどれだけ人と向き合えているかとい...続きを読む(全185文字)