大西衣料のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若い社員でも自分のやる気、実力さえあれば昇進、昇給は全然可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても人がたくさんいてるので、昇進...続きを読む(全106文字)

【良い点】
何か１つでも日本一になってる企業に入社したかった。
大西衣料は問屋業界で売り上げ日本一の時代があり入社を決意。
入社当時は売り上げに比例して毎...続きを読む(全181文字)

【良い点】
グループ企業もあり職種はたくさんあるが、私が就いていたバイヤー職はメーカー、お客様たくさんの人と接する職種でもあって、色々な話や出来たりプラス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社員がたくさんいてるので、自分が悩んでいる時や、辛い時にたくさんの人から助けてもらう事が出来る。
ほとんどの人が気さくで、コミュニケーションが...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業は一人でしているため、査定は自己申告制ですが、営業によって良かったり悪くなったり、訳わ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分の担当するお店の売り上げが良くなった時は、素直に嬉しいです。
売れそうな商品の陳列を工夫したり、時間に余裕があればやりがいがあると思います...続きを読む(全264文字)

【良い点】
良い営業担当に当たると、親切丁寧に教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
神経質な営業担当に当たると、無理難題を言われたり...続きを読む(全170文字)

【良い点】
老舗企業で資本も有り、業界内で知名度もある。

新しいことにも取り組み、他社が出来ない取り組みも行っている。

自主的にワークライフバランスを...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収は仕事に見合った金額ではありませんでした。派遣の人がこんな大変なのに時給が低すぎるといって続きませんでした。それでもパート、アルバイトでも...続きを読む(全230文字)

【良い点】
若返りを図ろうと、いろいろ再編成を試みている、変化のスピードが速いので今まで通りの仕入れがしたいお客様にどう映っているかの確認も必要だと感じる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
所属部署によるが、自分のスケジュール管理次第でオフィス勤務は有給が取りやすい。店舗スタッフは閑散期にしか取りにくいので格差はある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
在宅勤務やフレックス制度など多くの人が自分の生活スタイルに合わせて利用しているためワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業はクリアランスなどの繁忙期以外はほとんどありませんでした。
百貨店の閉店時間に合わせて帰宅することがほとんどでした。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤がとても時間がかかるので、大変でした。
残業もそれなりにあるのでワークライフバランスが出...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々であるが、土曜出社や残業が当たり前となっている部署もあり、また有給の際も常に連絡が来るなど、プライ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
職種によって残業時間に違いはありますが、社内展示会の前後の期間は残業が増える傾向にあります。また、新規事業の計画や大きく組織変更がある際には、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
自分の仕事の状況に合わせて帰宅することが可能だった。
仕事に慣れてくると自分自身でだいたいのスケジュールをたてることができるようになるので、プ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
個人商店なので、個人の予算成績を残せるなら放任
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんが日曜日も営業している取引先もあるので、普通に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
繁忙期は難しいが、その他の時期はある程度自分で調整できる点もあるため、予定もたてやすくワークライフバランスは取りやすいと思う。
やることをやっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
お休み希望も出せましたし、繁忙期以外は基本的に通っていました。
時短や掛け持ちもできて、良い環境でした。続きを読む(全58文字)