この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどなく、ほぼ定時で帰宅できた。終業後の予定は立てやすく、社員間の仲も良いため、楽しく過ごせてはいた。続きを読む(全62文字)
株式会社エトワール海渡 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エトワール海渡のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エトワール海渡で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業はほとんどなく、ほぼ定時で帰宅できた。終業後の予定は立てやすく、社員間の仲も良いため、楽しく過ごせてはいた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
残業が少なく、予定を立てやすいです。年に何度か、祭りのような売り出し日があり、その日は土曜出勤となりますが、代休は必ず取得できます。
売り出し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、30分以上残る場合は申請が必要でした。子育て中は時短勤務も可能でワークライフバランスはとても良かったです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
残業はほとんどなかったので、帰りに同期と食事したり、家へ帰ってからの時間も割と取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
マネージャークラスの方が定時を回ると「早く帰ってください」と声掛けにくるので、退勤することに引け目などは感じにくい。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
休みが日曜日+平日のどこかだったので、行きたいところがある場合は平日に行けばよいと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、自分の時間もしっかり取れます。持ち帰る仕事もなく、オンオフがしっかり切り替えられます。無理なく長く勤めるには良い会社です。その...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
勤務自体に残業はほぼなかったので、時間通りに帰ることができる。帰りに店内で社員割引(卸価格)で買い物もできるので、安いしなかなかお店では売って...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
仕事の進捗次第ですが、休みは比較的取りやすい、申請しやすい。盆と正月休みもしっかり取れます。急な用事にも理解あります。但し誰かがフォローしてい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
残業はほぼゼロだったので、ワークライフバランスは良いと思う。むしろ残業をすると怒られたくらい。部署により土日休みではないが、週休2日は取れるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によっては2時間ぐらいの残業。
時々残業に対して厳しくなる時期があり、その時は定時~30分ぐらいで帰ることが多くなる。その代わりに早く出社...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
事務部門でリモートワーク出来る人は週に何回かしていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務部門はリモートワークしていましたが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一応時短勤務になっている点。(他企業に比べ大した時短とは言えないが、、、)
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務をやるとかやらない...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ほとんど残業は無く、早く帰宅できます。
時間外の強制的な付き合い、飲み会や休日のゴルフなど一切なかったので、終業後・休日は自由にすごすことがで...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
残業代削減のため、定時から30分以内の退勤に全社を上げて取り組んでいます。
週休2日制で休みの日は、しっかり休めます。
夏季休暇・年末休暇は会...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
実家暮らし、ママさん達ならワークライフバランスは取りやすいと思います。子供がいる人たちにはとっても優しいですし、女性は働きやすいと思います。給...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
週休2日制で休日出勤の場合、必ず振替休がとれます。
夏期と年末年始には全社休業付近で規定日数の有給消化があります。
時間単位での有給使用も可能...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業はほとんどないので、ワークライフバランスはとりやすいです。ただたまに計算センターの手伝いに行くことになるので、その場合は19時くらいまで残...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年に何度か食事付きの残業が有ったが新人の頃はキチンと休みも取れて生活にメリハリがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は休みが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業が出来ない分、退社後の時間は充実させられます。産休、育休取得率も100%と良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
114日と少...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的に平均的な残業時間は少ない。アフターファイブが楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で残業時間を削...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業がない点。あっても、10時間以内にはほぼおさまる。定時で帰りたいという人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が...続きを読む(全195文字)
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配属部署によっても異なるが、ワークライフバランスは取りやすい環境であると感じた。営業部ではチーム単位でのシフト制となるため皆で調整しつつ週に2度の休みがも...続きを読む(全172文字)
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残業はほとんどありません。大きなセールの日は朝の仕入れた商品が天井に着くくらい納品されていてそれをさばいてオープンん時間までに店だしするために、早くこなけ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の拡大が見込めず、また経営不振な既存顧客が多いため、はっきりいって事業モデルとしては破綻していた。大幅なモデル...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度はまったく整っていなかった。期初の個人目標設定も極めて定性的であり、評価は上司の匙加減一つなため、上...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
業績悪化に伴い、早期退職を促された為退職。結果、次新しいことにトライできた為良いタイミングだったと感じています。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
子育て中の為、時短勤務していましたが、時短など関係なく評価してもらえ、役職もつきました。ですが、昇給、年収はかなり低く、退職前は、2年ほど賞与...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員食堂があり、栄養バランスに優れた食事を安価でとれます。
私の在職時は、社内でお花やお茶、着付けなどの習い事ができました。
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、精神的に追い詰められたりすることはほとんどなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で不安がある。未来に...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の割合は女性が圧倒的に多いですが、昇進できるのはほぼ男性です。女性はほとんど昇給や昇進の機会がなく、独身で都内...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく男性しか昇進しない会社。社員は女性がほとんどなのに、部長や課長はみんな男性でした。女性が長く働くには結婚し...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業といいつつ、ほとんど販売員と思ったほうがいいです。接客が好きなら向いていると思います。海外のお客様も多かったで...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性が多いため、和気あいあいと仕事をすすめることが出来る部署と、かなり気を遣う必要のある部署と両極端です。
また、役職者に占める女性の割合もほ...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
働く時間、曜日の選択肢がたくさんあるので、プライベートの時間も確保しやすかった。休みも取りやすく、保育園からの呼び出しにもすぐ対応してもらえて...続きを読む(全187文字)
残業時間がとても短く家庭での時間が取れるとお聞きしました。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
サービス残業は一切なく1分単位で給与が出る。休みは取りやすい。希望休は特に理由を聞かれることもないので楽に取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業はかなり少ない。自分の部署は月5時間も残業すれば多い方だと思う。勿論その時の忙しさや状況にもよるが定時上がりしても別に変な目...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員のプライベートを尊重する意識は低い方ではない。子供のいる社員の相談に乗り寛容な処置を施したこともある。気に入った社員に対しては長期の病欠や...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
親会社が大きいので休みはある程度確保できる。希望休も基本的には取りやすくはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が最悪だった。続きを読む(全79文字)
定時で帰宅する社員が多く、プライベートと仕事の両立がしやすい環境。社員の健康や休暇に配慮した制度が整っていると聞いた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給消化はしやすいので、長期休みも取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗人数が少ないところは有休消化どころか休日出勤もある...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ブランドや店舗にもよると思いますが、
残業はほぼなく、休日出勤等もないため仕事とプライベートはバランスは非常に取りやすいと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
さほど残業は多くありません。
月10時間代でした。
少ない方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に5度くらい土曜日出勤が...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社エトワール海渡 |
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フリガナ | エトワールカイト |
設立日 | 1902年11月 |
資本金 | 2億1700万円 |
従業員数 | 651人 |
売上高 | 128億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 早川謹之助 |
本社所在地 | 〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町1丁目7番16号 |
電話番号 | 03-3661-1111 |
URL | https://etoile.co.jp/ |
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