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三起商行株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三起商行の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三起商行株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三起商行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三起商行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

三起商行の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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三起商行の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼などで発表させられたり、とにかく体育会系すぎる。飲み会など、お酒を飲まないといけない会合が多くてしんどかった。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時、新卒の場合、配属先の希望などは聞かれなかったため、想像しているお店や見学したお店に配属になるとは限らないた...続きを読む(全191文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多いので、産休などは取りやすくほとんどの先輩が育休を取って戻ってきていました。
    また、面談などの場も多いので気になることなどは本社に伝...続きを読む(全198文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は憧れの全国クラスの知名度がある子供服ブランドで働けるといったところ。大手なので福利厚生もちゃんとしていると思っていた。
    【気になる...続きを読む(全226文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    選考中の時に感じた人事社員の雰囲気とギャップはほぼなかった。
    入社前の内定者時代から入社2,3年目まではコンスタントに人事との研修があり、不...続きを読む(全311文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はファッションビルのテナントのひとつとして入っていたお店で、社員3人とアルバイト2人の合計5人で回していまし...続きを読む(全192文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    愛想が良く、コミュニケーションスキルの高い人が多い。人として尊敬できる方がたくさんいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売職から...続きを読む(全181文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供が好きで入社したのですが、実際子供と触れ合う機会も多いので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子供服の販売員と言うこ...続きを読む(全186文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就職活動時はアットホームで和気藹々、且つほんわかした印象だった。実際はがっつり体育会気質。ある意味アットホームで和気藹々だが、それは土台に体...続きを読む(全212文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】アパレルの中では大手ということもあり、百貨店内でも融通がきくことが多かった。
    パートの主婦の方も多く、わからないことなど実体験を交えて教えて...続きを読む(全193文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社を決めたのは、特に人事部の方々の印象の良さが大きかったです。非常に雰囲気もやわらかく、細かい気遣いのできる素敵な方が集まる企業だなという印象が強かっ...続きを読む(全173文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 ファッションデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社を決めた理由はいくつかあったが、①人事の人たちの人柄、②アパレル以外の多角的な事業内容に魅力を感じた、③将来性は不透明だががんばれると考えた、からだ...続きを読む(全207文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    子どもに興味があり、子供服売り場で働くことで子どもと直に接することができると思った為、入社しました。しかし、世間のブランドイメージとは程遠く、職場環境は...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前までは、人事のかた皆さんが優しく対応してくださりますが、入社研修では怒鳴りつけられ、社歌などを外で歌い、課題などがぎっしりと詰め込まれ寝る暇もあり...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人事の方がとても雰囲気が良くて、いい印象を与えてくれました。
    その後の研修で優しかった人事の方たちが鬼のように変わり、
    学生から社会人としての自覚を...続きを読む(全199文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現場で働く社員が魅力的な点が、入社を決めるにあたって大きなウエイトを占めた。
    社風は『体育会系』で、企業研究をしっかりとして選考に臨んだため、さほどギ...続きを読む(全194文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    セミナーのスタッフの人たちなど、とにかくきらきらした人が多い。
    とても明るく元気いっぱいで楽しい印象を受ける。
    若手スタッフも多いので、頑張ればどん...続きを読む(全207文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三起商行の 他のカテゴリの口コミ

    三起商行株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時短のOGが店舗にいた場合、早番や土日と休みは基本的にその人たちが優先になるので独...続きを読む(全234文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多いので、普段の会話などは楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    重要な仕事は任せてもらえない。営業など他の部署から企画に移...続きを読む(全98文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々なものを作っているので、ある程度はスキルアップできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩も5年目くらいからどんどん転職してい...続きを読む(全123文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同期や先輩など、近しい人間関係はとても良かったので、なんとか毎日騙し騙しで過ごせた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性はなかなか重...続きを読む(全179文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャラクター自体は可愛い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャラクターが固定な分、古臭いデザインになりがちなので、出来上がったお洋服...続きを読む(全92文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなりお給料が低く、また、賞与も低いので、モチベが上がらない。こんなに大きな会社で賞与が出ないとなった時、将来が...続きを読む(全83文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    遊園地などの割引チケットがあった気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    寮があるが、大体寮に入れと言われる。住宅補助は寮に住んで...続きを読む(全132文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎シーズン売れたものの焼き直しなので、アパレルの流行はあまり取り入れなく、同じような商品を作り続ける。これで成り...続きを読む(全87文字)

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    三起商行株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人の意見が仕事に反映されやすい雰囲気は会社全体としてあります。だれかに喜んでもらうことやチームで成果を出すのが好きな人には良い環境だ思います。続きを読む(全78文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三起商行株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界内では低い方ではないですが、昇給もなかなか見込めないため今後厳しいです。評価制度がわかりにくく、賞与ついて上...続きを読む(全120文字)

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    小売り(アパレル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社アージュの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接官は恰幅のいい男性でした。
    人手不足とのことで、夜も入れるならすぐ来てほしいと言われ、その...続きを読む(全366文字)

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    セキミキ・グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に良い人が多く、働きやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人と面談する機会が少ないので、お店の状況や自分が思ってい...続きを読む(全130文字)

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    Michael Kors Japan合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 商品企画 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    ブランドとしては、中堅で、プライス的にもハイエンドよりも買いやすいというところから、一定層の若い人たちに人気のブランドだったため、買いやすい...続きを読む(全228文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 その他 契約社員

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    【良い点】
    もっと華やかさを想像していたが以外に雑務が多く地味な仕事もとてもおおかった。そういう意味ではギャップがあったと思うが、今になって思えばそいう...続きを読む(全85文字)

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    フルラジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにギャップを感じることがなかった。
    売りやすい価格帯の商品が多かったのが良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女の嫌なとこ...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社マーキーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供服がもともと好きで、可愛いデザインやカラフルなアイテムに触れることが好きでした。自分の好きを活かしながら、子供服に関わる経験を積みたいと...続きを読む(全82文字)

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    ディーゼルジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様から感謝されるところにはやりがいをかんじる
    常にトレンドを知ることができるし自分自身が最新作を着れるのでそういった意味では本当にファッ...続きを読む(全180文字)

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    マルコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生で下着、化粧品が安くで買えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新商品が出る度に試着するのですが必ず購入を促されます。
    社...続きを読む(全118文字)

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    小野株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    別の手芸企業でも採用されましたが、社宅補助のあるこちらを選びました。レオパですが済むところにこだわりがなければ問題ないかと思います。住むアパ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社バロックジャパンリミテッドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良く購入していたブランドだったから。
    お客様側だったときに接客されて良かったから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ってる以上に体力...続きを読む(全82文字)

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    三起商行の 会社情報

    基本データ
    会社名 三起商行株式会社
    フリガナ ミキショウコウ
    設立日 1971年4月
    資本金 20億3000万円
    従業員数 610人
    売上高 176億8138万4000円
    代表者 木村久一
    本社所在地 〒581-0038 大阪府八尾市若林町1丁目76番2号
    電話番号 072-920-2111
    URL https://www.mikihouse.co.jp/pages/corporate-index
    NOKIZAL ID: 1205955

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