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タツタ電線株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タツタ電線の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

タツタ電線株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タツタ電線株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にタツタ電線株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タツタ電線の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

タツタ電線の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

タツタ電線の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.5

タツタ電線の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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タツタ電線の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

タツタ電線株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年2月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

採用サイトには大卒初任給で約23万円となっており、賞与は6月、12月の年二回(合計5ヶ月分)。そして給料は年功序列で上がっていくとのこと。続きを読む(全69文字)

タツタ電線株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が手厚く給与自体は低いが安定した給与はもらえます。ボーナスも年2回しっかりともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高くもなく低くもなくと言う感じです。生活には困らないかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが年々下がっています。...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に、業務態度が特別に悪いとかでない限り、年収が下がったりすることはまずないと思います。
    基本的に年功序列のため、若いうちに管理職になるのは...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2011年6月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 36年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・課題評価制度が確立されており、各人の自主的な課題目標も尊重され、各期末には目標とした課題の達成度について自己評価とともに上司の評価を受ける仕組みができ...続きを読む(全173文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    タツタ電線の 他のカテゴリの口コミ

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    医療機器などの今後活躍する事業にも展開していこうとしている続きを読む(全29文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    福利厚生は充実してる。とくに住宅補助があるという点では一人暮らしがしたいという学生にはピッタリだと思う続きを読む(全51文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    年間休日も多く、休みが多い方がいいという人はいいと思う続きを読む(全27文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    面接の遅刻,謝罪なしなどのことからいい加減な人が多いのかと感じた。単にその人事の人がそうなのかもしれないが。続きを読む(全54文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    1.0

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    人事の方が面接を忘れており、電話をかけてやっと面接が始まった。謝るなどの一言もサラッとした感じで選考結果も3ヶ月後にいきなりメールで送られてきた。かなり不...続きを読む(全113文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    お客様のニーズに応えるため、色々な開発を行っておりそこにやりがいを感じられるそうだ。続きを読む(全42文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    上場を廃止し、JX金属の完全子会社となったのでこれからも安心して働けると感じた。続きを読む(全40文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    部署によってはリモートワークも導入しているようでプライベートの時間も確保できると感じた。続きを読む(全44文字)

    タツタ電線株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    資格手当もあり、英検などでも手当が貰えるのでそれによりキャリアアップも狙えるそうだ。続きを読む(全42文字)

    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の年収、評価制度の口コミ

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内では給与水準が高いが、業績に大きく左右される為、景気が悪いと標準的になる事もあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パイオラックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は平均より上、ただ他の自動車部品メーカーと比較すると劣るので、生活に余裕は無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各等級の給与レン...続きを読む(全125文字)

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    JMACS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長との面談などなかったのでどのように評価されているのか不明確でした。
    ある意味気楽ではありましたが……。続きを読む(全73文字)

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    日本製罐株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そんなにないです。18Lの製造だと残業が多いので多くもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場企業とは思えない賞与。皆さんが...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    東洋製罐株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全に好みであり、能力評価と表向きはしているが、実際は好みです。
    そのおかげで、無駄が多く、こちらから提案しても...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社中西製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は厨房業界の中ではいいです。
    昇給仕組みがよくわかりません。格段によい年もあれば、そうでもなかったりバラバラしていると感じます。
    評価制...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社桐井製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏と冬のボーナスとは別で、決算賞与が出た。業績にもよるがそこそこの金額だったと思う。評価は決まった項目に対する達成度を自己評価し、上司との面...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    光洋研磨工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在リクナビとかでもこの会社の求人が出ていて、未経験の1年目でも月給30万円+残業代が頂けると...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    宮脇鋼管株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量や年齢の割に年収は低い
    女性は役職が貰えない
    1度階級を上げて欲しいと言った所、上司の貢献度がないと悪態を...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社多久製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 23年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価はしてくれます。出来る社員だけが残るのですが、給料が物足りないので能力がある人は転職してしまいます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    タツタ電線の 会社情報

    基本データ
    会社名 タツタ電線株式会社
    フリガナ タツタデンセン
    設立日 1945年9月
    資本金 66億7600万円
    従業員数 1,050人
    売上高 641億1900万円
    決算月 3月
    代表者 山田宏也
    本社所在地 〒578-0941 大阪府東大阪市岩田町2丁目3番1号
    平均年齢 39.5歳
    平均給与 613万円
    電話番号 06-6721-3331
    URL https://www.tatsuta.co.jp/
    タツタ電線は1945年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は1,050人で、売上高は641億1900万円になります。平均年収は613万円で、従業員の平均年齢は39.5歳です。
    NOKIZAL ID: 1138239

    タツタ電線の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。