この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業計画が全く一貫性が無いためです。昨今は機械工具のインターネット通販にも売上が押されて、負けこんでいる状態です。...続きを読む(全309文字)
杉本商事株式会社 報酬UP
杉本商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業計画が全く一貫性が無いためです。昨今は機械工具のインターネット通販にも売上が押されて、負けこんでいる状態です。...続きを読む(全309文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性がない行き当たりばったりの事業計画、買収、社内受発注システム、社内教育制度の構築により、そういった事を提案し...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標粗利を稼いでいれば、比較的正当に評価されるような制度となっており、給与、ボーナスに強く反映されます。出来高ではありませんが、実力主義志向は...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
仕事の進め方は自由度が高い為、自分で考えて様々な企画を行えるので楽しい部分がある。しかし、数字が悪いと上司から仕事の進め方につきて口出しされる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私の場合給料は同世代に比べて、中の上くらいは貰っていると思います。良くも悪くも、実績重視の評価制度なので、年齢に関係なく数字さえ上げていれば、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い意味で放任主義なので、数字を上げてさえいれば仕事の進め方等はとやかく言われない。逆に言えば、教育制度が整っていない為、全て自分で試行錯誤し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
小規模の営業所になれば営業として一人あたりの担当エリア、担当顧客数がどうしても増えてしまうので、その点は致し方ないとは思う。しかし、その分社員...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
若くても数字を上げれば出世ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度レールを外れると元に戻ることは見たことがありませんでした。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使用する営業マンはインフルエンザ以外ではいませんでした。
土日もやっているユーザーで...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
粗利を上げれば何も言われることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全粗利主義。
粗利を上げれば何もいわれませんが上げない...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
退職時に関しては会社側も理解を示してくれていたため、特別辞めづらい雰囲気などは無かった。どちらかと言うと人が辞めていく会社、業界であるためある...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
がんばればもらえます
ただ、色々な納得の行かない点もあり、不透明なところも多々あります
【気になること・改善したほうがいい点】
所長にならなけ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育体制に関しては全体的に新入社員研修から2年目、3年目研修、以降も幹部研修などなど用意させている。一応、一部上場企業でもあることからその辺は...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業に関しては会社としてきちんと削減しようという意思もあり、働きやすさは高まっているように思う。
女性については、男性社員よりもその点はより気...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業については厳しく管理されており、オフコンが自動的に定時にシャットダウンされるシステムだった。夜は比較的時間が取れます。ただし、地方の営業所...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
完全土日なので休みは年間で120日以上は確保できる。そういった点から考えると休みはしっかりしている。また有休に関しては申告すればしっかり取らせ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先・担当する顧客によって全てが決まる。昔からある営業所であれば、ちゃんとした顧客がついており、毎月安定して数字...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
休みは多い。休日の出勤もそんなに多くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々上がってくる営業ノルマについていけなくなった。目標...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日日数に関しては完全土日のため年間でもある程度確保できる点が良いと思う。大型連休等、そのようなタイミングでもそこそこ休みが取れるので安心。ま...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社としては、従業員へのバックが少ない分、無借金経営で潰れる可能性は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
直販部門が増えてはいるが、卸...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
3年以上働くと、退職金がもらえる。
上司から強制的に自社株を購入させれたが、株価上昇に伴い
結果、預金するより株を購入してよかった。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎月の給与は良くないが、
営業目標が達成すれば月ごとにインセンティブがつくので悪くはない
ボーナスも成績によって非常に異なる
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生については住宅手当のみ手厚い。1万5000円くらいでアパートに住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属の新...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新入社員には手厚い支援があると思います。自分の場合は借り上げ社宅でした。事務所の近くに社宅を借りて頂き大変助かりました。以前は破格の家賃でした...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
最近になってようやく社内研修も充実しています。ひと昔前は各事業所内での各々の教え方で教えておりました。
なので事業所別で格差があり、同期の人間...続きを読む(全194文字)
会社名 | 杉本商事株式会社 |
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フリガナ | スギモトショウジ |
設立日 | 1938年1月 |
資本金 | 25億9700万円 |
従業員数 | 610人 |
売上高 | 466億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉本正行 |
本社所在地 | 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀5丁目7番27号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 06-6538-2661 |
URL | https://www.sugi-net.co.jp/ |
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