
椿本興業株式会社
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだことを教えてください。(250文字以内)
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A.
学業において主専攻の学科科目以外の学部科目を履修することで、幅広い知識の吸収に取り組んだ。その中でも特に、○○に力を入れた。日本語を母国語としない人に対して、感覚的な言葉の選び方を説明することが課題であった。教案の作成や事前に留学生からの質問を想定し、9名の生徒に...続きを読む(全239文字)
椿本興業株式会社
椿本興業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.6点です(口コミ回答数127件)。ESや本選考体験記は21件あります。基本情報のほか、椿本興業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した椿本興業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した椿本興業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

学業において主専攻の学科科目以外の学部科目を履修することで、幅広い知識の吸収に取り組んだ。その中でも特に、○○に力を入れた。日本語を母国語としない人に対して、感覚的な言葉の選び方を説明することが課題であった。教案の作成や事前に留学生からの質問を想定し、9名の生徒に...続きを読む(全239文字)

一つ目は社会貢献性の高さです。実際に社会に貢献できる実感があると、やりがいを感じることができ、その結果、より一層努力しようという成長意欲につながります。また、社会貢献性が高いほど、人々の生活に大きな影響を与えることができます。二つ目はサステナビリティ推進に積極的に...続きを読む(全401文字)

「まちづくり・ひとづくり」をテーマに、フィールドワークやボランティア活動を通じて、青少年犯罪や少子高齢化、環境、福祉など、地域社会の多様な課題を学び、住民が主体的にまちづくりに参加できる環境づくりについて考察している。私は現在在住する愛知県長久手市を研究対象として...続きを読む(全249文字)

社会を陰から支えることが出来ること・提案型営業があること・自身のスキルアップが可能なことを条件としています。まず、私は中学行事として無人島4泊5日を経験し、当たり前の大切さを学ぶ機会がありました。現地では、食材と寝床の道具などは用意されている物の、テント作りや料理...続きを読む(全377文字)

1つ目は世界で活躍できるかです。大学2年次の〇〇留学の経験を活かし、国内だけに留まらず海外でも貢献できる企業で働きたいと考えています。貴社は海外ネットワークと高度な貿易知識を有し、その2つを活かして日本と海外を繋ぎ、貴社で国内外に活躍したいです。2つ目はチャレンジ...続きを読む(全386文字)

1つ目は、国内外の人々の暮らしに貢献できることである。ドイツへの語学留学や海外旅行を経験し、日本のものが世界中に広がっていることに感動した。そこで、日本の高品質・高性能な製品を世界中に広く伝えることで人々の暮らしを豊かにしたいと考えるようになった。2つ目は、周りか...続きを読む(全399文字)

1点目は、自身が成長できる環境下であるかだ。高校時代サッカー部に所属していた経験から、自身が成長しチームに貢献できた時はとてもやりがいに感じたからだ。そして、貴社は若手から裁量権の大きい仕事ができるとお聴きした。貴社に入社後は、日々成長しながら会社の利益に貢献でき...続きを読む(全398文字)

1つ目は、裁量が大きく一人一人の考えが反映されることです。大学生活でアルバイトを5つ経験し、マニュアル通りにしか動いてはいけない職場より、働く中で出てきた意見や考えが反映される職場の方がやりがいもあり、職場の雰囲気も良いことに気付いたからです。2つ目は、社員同士が...続きを読む(全392文字)

動伝事業、設備装置事業と産業資材事業といった生活の身近なものから普段目にすることのない機械の中身のものまで幅広い分野で、顧客に対して多角的に提案ができるといった社会貢献度の大きさに魅力を感じました。私の強みである人との関わりを大事にして目標達成のために挑戦してやり...続きを読む(全159文字)

1.国内で経験を積んだのち、海外出張や海外駐在員等、日本以外の現地で働ける環境がある。⇒日本以外に視野を広げ、他国の習慣や人を理解しようとすることで、新たなビジネスチャンスを見つけることに繋がるのではないかと認識しているからです。2.相手のニーズを把握し、自らの提...続きを読む(全394文字)

専門商社に興味があり、多数のインターンシップに参加していました。この企業の競合他社のインターンシップに参加し...続きを読む(全114文字)

専門商社である程度の規模感を持っている企業を探していた際に、書類選考や面接等が一切なく、先着の予約だけで気軽に参加でき...続きを読む(全125文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月11日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部隊、上司の元で働くかによって大きく変わってくる。もちろん他の会社でもその点は同じ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月11日【良い点】
住宅補助制度など様々な福利厚生があり、積極的に利用する人からしたらかなり良いかと思う。椿クラブという部活動制度もあり、社員の交流は活発。
【気...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月11日【良い点】
基本営業マンにはよるが動伝営業部は平日夜遅くまで働いてる人が多く、装置営業部はあまり残業していない。但し装置営業部のメンバーは土日祝日等に工事...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月11日【良い点】
課長代理になるまでは年功序列的に給料が上昇。そこからは能力、業績効果の結果によって周囲との差が出てくる。
課長になりたててで900万くらい貰え...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月29日【良い点】
事務職であれば女性はかなり働きやすいと思います。ほとんどの人が定時に退社している。また、みんな仲よく和気あいあいとしている。
【気になること・...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月29日【良い点】
住宅補助は勤務場所によりますが、7万から9万まで補助をもらえるので、非常にありがたい。ここまで出す企業は少ないと感じる。また、第三金曜には15...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月29日【良い点】
年収は他企業の専門商社と比べるとい良いと思います。また最近になって新卒のベースも上がり予想していたよりも年収が上がった。
【気になること・改善...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
部署によっては気兼ねなく有休を所得できる。ただ営業として平日の電話は鳴りやまないので気持ちは落ち着かないだろう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
管理職では女性が多い印象。みなハキハキと仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるお堅いポジションがいる部署では生き生...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月12日【良い点】
若手のうちから億単位の案件を任されることが多く、金額、規模、取引先の大きさに圧倒され夢中に仕事にハマれる環境は整っているのでやりがいはあるだろ...続きを読む(全180文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年06月19日
非常に大きな仕事を若手...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2025年06月19日
初任給が割と高...続きを読む(全20文字)
投稿日: 2025年06月19日
やはり女性が少ないことが難...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年06月19日
先輩社員がつきっきりというわ...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2025年06月19日
育休後に戻ってきている...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年04月16日
装置事業部は納入のため土日出勤もあるがその分お金を稼げ...続きを読む(全61文字)
投稿日: 2025年04月16日
平均年収806万...続きを読む(全22文字)
投稿日: 2025年04月16日
家賃補助が名古屋7...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年04月16日
装置事業部は土日の出勤が有り得る...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年04月16日
体育会系で部署や...続きを読む(全22文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 椿本興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツバキモトコウギョウ |
| 設立日 | 1938年1月 |
| 資本金 | 29億4500万円 |
| 従業員数 | 813人 |
| 売上高 | 1243億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 香田 昌司 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番20号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 805万円 |
| 電話番号 | 06-4795-8800 |
| URL | https://www.tsubaki.co.jp/ja/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
644億9600万 | 767億7300万 | 844億7400万 | 947億5600万 | 1006億7200万 |
|
純資産
(円)
|
283億7700万 | 307億6200万 | 340億3900万 | 403億7700万 | 440億1700万 |
|
売上高
(円)
|
896億4600万 | 968億9000万 | 1079億6300万 | 1135億300万 | 1243億2300万 |
|
営業利益
(円)
|
32億8300万 | 43億9600万 | 51億200万 | 52億3300万 | 60億2100万 |
|
経常利益
(円)
|
37億9400万 | 47億6200万 | 54億3400万 | 55億7700万 | 65億1300万 |
|
当期純利益
(円)
|
27億3600万 | 31億7700万 | 36億6700万 | 40億 | 46億9100万 |
|
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
- 14.57 | 8.08 | 11.43 | 5.13 | 9.53 |
|
営業利益率
(%)
|
3.66 | 4.54 | 4.73 | 4.61 | 4.84 |
|
経常利益率
(%)
|
4.23 | 4.91 | 5.03 | 4.91 | 5.24 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。